HR-менеджер / Рекрутер (удаленная работа)

Вакансия: HR-менеджер / Рекрутер

Описание вакансии

HR-менеджер / Рекрутер

Мы находимся в поиске HR-менеджера / рекрутера, который поможет нам привлекать талантливых специалистов, сопровождать кандидатов на всех этапах подбора и участвовать в развитии команды. Мы ищем коммуникабельного и организованного профессионала, который умеет находить подход к людям и заинтересован в развитии в сфере управления персоналом.

Обязанности

Полный цикл подбора персонала: от размещения вакансий до выхода кандидата на работу;
Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы;
Проведение телефонных и онлайн-интервью;
Оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов;
Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора персонала;
Ведение базы кандидатов и отчетности по подбору;
Сопровождение кандидатов на всех этапах найма;
Участие в адаптации новых сотрудников и HR-проектах компании.

Требования

Опыт работы в подборе персонала будет преимуществом;
Отличные коммуникативные навыки и грамотная речь;
Умение проводить интервью и оценивать кандидатов;
Навыки работы с сайтами по поиску персонала и профессиональными социальными сетями;
Высокий уровень ответственности и самоорганизации;
Умение работать в режиме многозадачности;
Владение ПК и офисными программами на уверенном уровне.

Будет преимуществом

Опыт массового или точечного подбора персонала;
Знание современных методов оценки кандидатов;
Опыт работы с CRM или ATS-системами;
Понимание HR-процессов и трудового законодательства;
Опыт подбора специалистов в сфере IT, маркетинга или продаж.

Мы предлагаем

Возможность работать удалённо;
Конкурентоспособный уровень дохода и систему бонусов за результат;
Профессиональное обучение и развитие в сфере HR;
Возможность карьерного роста до ведущего рекрутера или HR Business Partner;
Работу в команде профессионалов и участие в интересных проектах;
Комфортную рабочую атмосферу и поддержку на этапе адаптации.

Как откликнуться

Направьте резюме и краткую информацию о вашем опыте в подборе персонала. Мы будем рады познакомиться с вами и обсудить возможности сотрудничества.