Growth Product Manager в Экстерн, senior (удаленная работа)

25 июня 2026

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Growth Product Manager в Экстерн, senior

Описание вакансии

О продукте и кого мы ищем

Ищем менеджера по росту и развитию продукта, который обладает глубокими знаниями в управлении продуктом и UI/UX. Экстерн сервис по учету и отчетности в государственные органы для бизнеса, который помогает бухгалтерам взаимодействовать с контролирующими органами в электронном виде.

Ваша зона ответственности Путь клиента с сайта до чека и активации в продукте . Вы будете соединять маркетинг, продажи, дизайн, аналитику и разработку в единый механизм. Ваша основная задача развитие сценариев и пересборка пути пользователя.

Задачи

  • Достигать финансовых метрик продукта через улучшение сквозного клиентского пути, от сайта, оплаты и активации в продукте.
  • Анализировать сегменты рынка, прямых и косвенных конкурентов.
  • Повышать эффективность УТП и УЦП.
  • Искать точки роста: формулировать и проверять гипотезы.
  • Управлять роадмапом: декомпозировать цели продукта до задач команды, приоритизировать, контролировать сроки качество, оценивать эффективность.
  • Управлять деревом метрик, анализировать динамику и обосновывать решения цифрами.
  • Управлять процессами и выстраивать коммуникации с командами разработки, маркетинга, продаж, технической поддержки. Управлять ожиданиями стейкхолдеров.
  • Мы ожидаем

  • Опыт в роли Product Мanager/Product Owner/Growth Product Manager в разработке IT-продуктов от 5 лет.
  • Опыт работы в продуктах с количеством клиентов от 500 тыс. в сегменте микро- и малого бизнеса.
  • Умение и готовность управлять продуктом: лидить процесс, управлять командами вне зоны прямого подчинения для достижения целей продукта.
  • Опыт работы с UI/UX и умение проектировать и анализировать путь пользователя на сайте и интерфейсе продукта.
  • Опыт применения активационных механик в бесплатных и платных версиях продукта.
  • Навыки сегментации целевой аудитории и определение ключевых сегментов.
  • Умение проводить исследования, валидировать данные, выводы, выдвигать гипотезы.
  • Опыт эффективной работы с метриками и понимание их влияния на продукт.
  • Навык уверенной коммуникации: умение договариваться с командой, с ЛПР вплоть до топ-менеджмента, аргументировать позицию и презентовать сложные решения. Умение ясно и лаконично излагать свою позицию, эффективно преодолевать возражения.

Мы предлагаем

  • Свободу внедрять изменения для роста эффективности. Вы сможете управлять процессами разработки и взаимодействием со смежными командами.
  • Уровень дохода, который зависит от ваших профессиональных знаний, навыков и достижения продуктом качественных результатов.Мы поддерживаем участие в конференциях, митапах и обучающих проектах. Наши деврелы помогут написать статью на Хабр, снять видео или подготовиться к выступлению на конференции.
  • Возможность сменить продукт, команду или предметную область внутри компании. Поддерживаем развитие в любом направлении.
  • Общение на ты и максимум горизонтальных связей в коллективе, чтобы быстрее договариваться и решать рабочие задачи.
  • Возможность делиться экспертизой. Помогаем выступать на конференциях, участвовать в подкастах или видео, писать статьи.
  • Поддержку профессионального развития. Организуем внутреннее и внешнее обучение.