Администратор руководителя / Координатор исполнительской дисциплины (удаленная работа)

20 июля 2026

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Администратор руководителя / Координатор исполнительской дисциплины

Описание вакансии

О вакансии:

Ищем организованного и системного администратора руководителя, который будет отвечать за исполнение договоренностей, ведение протоколов встреч и контроль сроков. Это не роль заместителя руководителя и не позиция, принимающая решения. Основная задача обеспечить порядок в коммуникациях и доводить задачи до исполнения.

Чем предстоит заниматься:

  • ведение протоколов совещаний и встреч;
  • фиксация решений, задач, ответственных и сроков;
  • подготовка и своевременная рассылка протоколов всем участникам;
  • контроль исполнения поручений и соблюдения дедлайнов;
  • сбор статусов по задачам и регулярное информирование руководителя;
  • напоминание ответственным о сроках, контроль выполнения договоренностей;
  • ведение календаря ключевых встреч, контроль важных дат и мероприятий;
  • организация встреч, подготовка повестки и необходимых материалов;
  • систематизация документов, протоколов и рабочих материалов;
  • координация взаимодействия между подразделениями по поручениям руководителя.

Наши ожидания:

  • опыт работы административным ассистентом, секретарем, офис-менеджером, координатором проектов или помощником руководителя в IT компании от 2 лет;
  • высокая организованность и внимание к деталям;
  • умение вести протоколы и структурировать большой объем информации;
  • навык контроля исполнения задач без прямых административных полномочий;
  • отличные коммуникативные навыки и деловая переписка;
  • уверенное владение Яндекс 360, Excel, календарями и корпоративными мессенджерами;
  • умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты;
  • ответственность, настойчивость и системное мышление.

Что мы предлагаем:

  • гибридный формат работы: 3 дня в офисе, 2 дня - дома. Адрес - Москва, 69-й км МКАД, Бизнес-парк GreenWood , корп. 1 или удаленный формат;

  • работа в динамичной fintech-команде с возможностью влияния на бизнес-результат;

  • постоянные поддержка и наставничество опытного руководителя.