Инженер-проектировщик ТХ/Категория 1-3/Ведущий/Главный (удаленная работа)

Вакансия: Инженер-проектировщик ТХ/Категория 1-3/Ведущий/Главный

Описание вакансии

Группа компаний АГМА - стабильное и динамично развивающееся предприятие. Более 200+ человек трудится в компании над созданием и производством оборудования для очистки сточных вод и водоподготовки. Мы гармонично сочетаем научные исследования и практический опыт уже более 18 лет.

Сейчас мы в поиске профессионала - активного, целеустремленного, ответственного инженера-проектировщика раздела ТХ .

Обязанности:

Разработка документации и расчеты

Самостоятельно разрабатывать проектную (ПД) и рабочую (РД) документацию по разделу ТХ. В рамках этой работы выполнять:

• Принятие оптимальных технологических решений по очистке сточных и природных вод;

• Разработка технологических схем по очистке сточных вод;

• Разработка технологических схем по очистке природных вод;

• Расчет объемов сооружений, количества необходимого оборудования, подбор технологического оборудования;

• Составление спецификаций на технологическое оборудование;

• Непрерывное обучение, общение со смежными отделами;

• Консультация в области водоснабжения и водоотведения

• Разработка документации по постановлению 87.

Взаимодействие и координация

• Работа со смежными отделами (конструктив, электрика, ОВиК), чтобы увязать все инженерные решения.

• Выдача заданий для смежных разделов проекта.

• Коммуникация с заказчиком , получать исходные данные и согласовывать проектные решения.

• Сопровождать документацию при прохождении государственной экспертизы

Требования:

• Высшее/среднее профессиональное образование;

• Знание нормативной документации по водоснабжению и водоотведению;

• Владение расчетами сооружений по водоснабжению водоотведению;

• Владение программами для реализации графической части проектов (Автокад, Ревит)

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ с полным соцпакетом.

• Заработная плата: обсуждается с каждым кандидатом индивидуально.

• График: база 5/2 с 8:30 до 17:30 (удаленно из дома или офиса) .

• Работа в стабильной, растущей компании с понятными бизнес-процессами.

• Корпоративные мероприятия, поощрения сотрудников и их детей.