Добавьте страницу в закладки!
Нажмите звёздочку в адресной строке браузера, либо используйте сочетание клавиш " + D"
26 июля 2026
Требуется Директор по развитию персонала в агентство недвижимости. Работа состоит из двух частей:
-1 набор удаленно,
- 2 собеседования в офисе.
Вакансии, которые нужно закрывать :
-1 оператор на телефоне дистанционно,
-2 риелтор с опытом,
-3 риелторы без опыта,
-4 юрист.
Оплата состоит из двух частей:
- 50 тысяч оклад
- 5% со всех сделок по набранному персоналу. Средний размер комиссии 300 тысяч рублей.
Идеальная кандидатура :
с успешным опытом набора в агентстве недвижимости от трех лет.
Большим преимуществом по набору риэлторов с опытом является то, что в нашем агентстве нет холодных звонков.
