Руководитель отдела продаж (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель отдела продаж

Описание вакансии

Компания Единый Оператор Труда
О компании

Единый Оператор Труда компания, которая помогает бизнесу решать задачи, связанные с эффективной организацией трудовых ресурсов и развитием процессов работы с персоналом.

Мы растем и усиливаем коммерческое направление, поэтому ищем руководителя отдела продаж, который возглавит развитие продаж, построит сильную команду и обеспечит системный рост выручки.

Если вы умеете превращать продажи из хаотичного процесса в управляемую систему, развивать людей и достигать амбициозных целей будем рады видеть вас в нашей команде.

Ваши задачи:
Разработка и реализация стратегии развития отдела продаж;
Выполнение планов продаж и рост ключевых коммерческих показателей;
Построение эффективной системы продаж: воронка, KPI, стандарты работы, отчетность;
Управление командой менеджеров по продажам: подбор, адаптация, обучение и развитие сотрудников;
Контроль качества работы отдела и повышение конверсии на всех этапах сделки;
Развитие B2B-направления, поиск новых каналов привлечения клиентов;
Участие в переговорах с ключевыми заказчиками;
Анализ рынка, конкурентов и потребностей клиентов;
Внедрение CRM и автоматизация процессов продаж;
Формирование прогнозов продаж и регулярная аналитика результатов.
Мы ожидаем от вас:
Опыт работы руководителем отдела продаж от 3 лет;
Успешный опыт построения или масштабирования отдела продаж;
Опыт управления командой менеджеров;
Понимание B2B-продаж и длинных циклов сделки;
Навыки ведения переговоров с собственниками и руководителями компаний;
Умение работать с цифрами, аналитикой и планированием;
Лидерские качества, инициативность и ориентация на результат;
Уверенное владение CRM-системами и инструментами продаж.
Будет преимуществом:
Опыт продаж услуг для бизнеса;
Опыт работы в сфере аутсорсинга, кадровых решений, услуг для корпоративных клиентов;
Опыт построения отдела продаж с нуля.
Мы предлагаем:
Доход от 150 000 в месяц: фиксированная часть + прозрачная система бонусов за выполнение планов продаж;
Возможность влиять на уровень своего дохода через реальные бизнес-результаты;
Ключевую роль в развитии коммерческого направления компании;
Возможность построить и масштабировать эффективный отдел продаж;
Профессиональную команду и поддержку руководства;
Современные инструменты продаж и возможность внедрять собственные решения;
Возможность карьерного роста вместе с развитием компании.
Нам нужен не просто руководитель, а лидер, который:

умеет ставить цели и достигать их;
развивает людей, а не только контролирует показатели;
мыслит как предприниматель и видит возможности роста;
готов взять ответственность за коммерческий результат.

Если вы готовы построить сильную систему продаж и стать частью масштабирования компании Единый Оператор Труда будем рады познакомиться!