Менеджер по работе с партнерами (premium travel, lifestyle) (удаленная работа)

10 августа 2026

Уровень зарплаты:
от 200 000 до 200 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер по работе с партнерами (premium travel, lifestyle)

Описание вакансии

Мы, Консьерж-сервис 1, дружная команда, предоставляющая профессиональный сервис премиум-уровня в разных сферах жизни. С нами надёжно, клиенты доверяют и обращаются к нам за комфортом и высоким уровнем конфиденциальности. Наша задача выполнить запросы клиентов, от заказа продуктов на дом до бронирования персональной яхты в любой точке мира. Для клиента мы не просто находим максимально лучшее и выгодное решение, а прежде всего, обеспечиваем свободу от повседневных забот, освобождая время для главного в жизни.

Работа в премиум-сегменте с доступом к закрытым партнёрствам (рестораны, отели, недвижимость, премиальный ритейл, private-клубы).

Сильный бренд с 8-летней историей и кейсами (Т-Банк, Яндекс).
Возможность развить и вывести партнёрскую функцию на новый уровень: сильная база партнёров уже существует, но требует системной перестройки и масштабирования.

Прямой доступ к топ-менеджменту и ключевым решениям.

Мы быстро растём, появляются новые интересные задачи, в связи с чем мы ищем Менеджера по работе с партнерами .

Рассматриваем кандидатов из Москвы и МО!

Задачи, с которыми тебе предстоит работать:

ведение базы партнёров в CRM: карточки, условия, статусы;

заключение и сопровождение договоров (агентских и соглашений);

коммуникация с партнёрами: спецусловия, привилегии, решение спорных ситуаций;

публикация информации о новых партнёрах и акциях в каналах компании (совместно с SMM);

поиск и привлечение партнёров travel и lifestyle (рестораны, отели, премиальные бренды услуг и товаров, beauty, медицина, культура и искусство, закрытые клубы и сообщества);

развитие партнёрской сети: расширение базы, улучшение условий, эксклюзивные привилегии;

участие в создании программы лояльности: интеграция партнёров и привилегий;

коллаборации с партнёрами: совместные мероприятия, подарки, кросс-промо;

привлечение партнёров в регионах, командировки;

взаимодействие с продуктологом: формирование продуктовых предложений на базе партнёрств, участие в разработке программы лояльности;

обратная связь по продукту и услугам на основе взаимодействия с партнёрами.

Что для нас важно:

опыт привлечения и ведения партнёров в премиум-сегменте (консьерж, тревел, lifestyle, HoReCa);

умение договариваться о спецусловиях, скидках, привилегиях;

навыки проведения встреч и презентаций для партнёров;

разговорный английский язык (преимущество);

навыки переговоров и контрактинга с поставщиками премиум-услуг;

работа с CRM и базой партнёров: учёт условий, статусов, аналитика.

знание рынка консьерж-услуг, тревел или lifestyle (понимание продукта изнутри);

умение выстраивать доверительные долгосрочные отношения с партнёрами;

грамотная устная и письменная речь,

навыки публичных выступлений и презентаций;

самостоятельный, с опытом активных продаж, не нуждающийся в базовом обучении;

проактивность и самостоятельность;

лёгкость на подъём, готовность к поездкам и новым знакомствам;

харизма;

творческий подход к развитию партнёрств: способность видеть неочевидные возможности для коллабораций и превращать их в работающие проекты.

Мы предлагаем:

трудоустройство в штат по трудовому договору, в перспективе планируется выход в офис (гибрид) 2-3 дня;

стабильный график 5/2, с 9:00 до 18:00, либо с 10:00 до 19:00;

формат работы: удаленно/гибрид;

испытательный срок - 3 месяца (с возможностью снятия досрочно);

полную поддержку на период адаптации;

пакет корпоративных привилегий: скидки от наших партнёров, психолог;

живую корпоративную культуру с конкурсами и флешмобами;

возможность перспективы карьерного роста;

настоящую прозрачную и понятную дорожную карту развития, которая поможет тебе вырасти.