Руководитель товарного направления / Head of Category (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель товарного направления / Head of Category

Описание вакансии

ENIX профессионально завоёвываем сердца клиентов, создавая лучшие продукты на рынке.
Мы 1 на Wildberries в женском термобелье и входим в ТОП-100 продавцов площадки. В 2025 году сделали 450 млн оборота. В 2026 году идём к 1,5 млрд , забираем первое место и 30% рынка леггинсов , одновременно запускаем новые категории.

Строим российскую компанию по модели SHEIN, два главных принципа нашей команды: делаем лучше конкурентов и во всех решениях опираемся на цифры.

Средний рейтинг наших карточек 4,9 , постоянно проводим фокус-группы, анализируем отзывы, слушаем клиентов и постоянно улучшаем продукты. Работаем только на качество.

Масштабный вызов
Ты получаешь продуктовую категорию как отдельный бизнес внутри Enix: капитал, P&L, возможность собрать команду. Мы вместе выберем категорию в одежде, где уже разбираемся в продукте и можем масштабироваться: женское и мужское термобельё, леггинсы, комбинезоны. Операционку на площадке ведёт твой тимлид вести кабинет руками не нужно.
Твой результат создать лучшие продукты в категории, занять 30 40% рынка и выйти на оборот 0,7 1 млрд в 2027 году при выполнении целей по маржинальной прибыли, оборачиваемости и GMROI.
Что предстоит сделать

• Собрать финмодель и план категории на 52 недели, защитить его перед основателем и вести по нему с разбивкой на кварталы, месяцы и недели.
• Найти product-market fit через исследования рынка, конкурентов и клиентов и превратить его в продукт.
• Построить предсказуемую систему запусков: короче срок выхода новинки на плановые продажи, выше доля успешных SKU.
• Управлять P&L категории целиком: закупки, остатки, маржа, GMROI, оборачиваемость.
• Собрать команду направления: привлечь сильного тимлида и менеджеров, поставить им план и добиться его выполнения.

Что ты получишь

• 1-й год: целевой доход от 500 000 на руки в месяц без потолка: оклад 200 000 300 000 + процент от маржинальной прибыли категории.
• 2-й год: возможность брать новые категории, строить продуктовый портфель и выйти на доход от 1 000 000 в месяц.
• 3-й год: возможность стать младшим партнёром Enix.
• Удалённая работа, гибкий график, оформление по ТК РФ.
• Прямой доступ к основателю и командировки в Китай 2 4 раза в год за счёт компании.

Ты подходишь нам если:

1. работал с одеждой/обувью/аксессуарами;
2. уже управлял полным циклом развития продукта: идея тестирование запуск масштабирование финансовый результат;
3. лично отвечал за P&L категории или направления;
4. умеешь через аналитику, исследования и общение с клиентами находить реальные потребности и превращать их в сильные продукты;
5. улучшал GMROI, оборачиваемость, маржу, конверсию и товарные остатки;
6. хочешь отвечать за результат бизнеса, а не только за отдельную функцию.

Будет большим преимуществом
Ты кайфуешь от Китая и готов работать с производителями на месте это позволит быстрее создавать и дорабатывать продукты. При этом мы сохраняем связь с клиентами: даже в Китае проводим фокус-группы с русскоязычной аудиторией.
Быстрый отбор
Анкета на 5 минут звонок от рекрутера два мини-теста собеседование с основателем решение и оффер в течение 48 часов после финального интервью.
Если ты хочешь не просто управлять товарами, а построить категорию, которая станет 1 на рынке ждём твой отклик !