Тренер отдела продаж (удаленная работа)

Вакансия: Тренер отдела продаж

Описание вакансии

Агентство курортной недвижимости с фокусом на Таиланд, Крым, Сочи, Анапу, Горный кластер (Архыз, Алтай). Больше 5 лет помогаем клиентам покупать, инвестировать и зарабатывать на недвижимости в этих направлениях. С 2025 года развиваем ещё и консалтинг для застройщиков Крыма и Таиланда. Топ-2 по продажам объектов у крупных застройщиков Крыма. Лучший результат в 2026 году среди Брокеров - 15 млн комиссий за месяц.

О позиции

В команде уже есть тренер, который занимается адаптацией новичков на старте в компании эта зона закрыта. Мы расширяем штат и ищем второго тренера, который будет работать с действующим отделом продаж: брокерами, которые уже активно работают с клиентами.

Чем предстоит заниматься :

• Работать в связке с РОПами - они ваш основной заказчик по приоритетам и задачам.
• Вести регулярные встречи с командой: отработки навыков, деловые игры, брейнштормы, разборы кейсов.
• Проводить индивидуальные развивающие сессии по запросу руководителей отделов.
• Актуализировать и разрабатывать обучающие материалы и инструменты.

Кого ищем:

• Тренера с опытом в сфере продаж от 1 года (опыт именно в недвижимости, как весомое преимущество).
• Специалиста с высоким уровнем энергии, ясным взглядом и горячим сердцем.

Того, кто по-настоящему любит учить, развивать и вести за собой людей.

Вам может быть тяжело у нас, если:

• Вы никогда не работали с группами онлайн - наша команда работает полностью онлайн и важно уметь дистанционно удерживать внимание и групповую динамику в тренингах.
• Вы привыкли к спокойному, размеренному темпу у нас высокая интенсивность: большая команда, быстрые циклы внедрений, постоянное обучение.

Что мы предлагаем:

1. Полная удалёнка вам не нужно будет подстраиваться под конкретный офис, тратить время на дорогу и пробки. Полная свобода перемещений действующий тренер недавно переехал в Тайланд. 2. Стабильная компания, которая прошла путь роста. Нам больше 5 лет, компания твердо стоит на ногах и выходит на новые рынки. 3. Сообщество сильных профессионалов. Наше правило сильные люди растут быстрее рядом с сильными. 4. Статусное место работы. Мы стратегический партнёр ключевых девелоперов с доступом к закрытым стартам продаж работать с такой командой сильная позиция, о которой не стыдно рассказать.

Условия:

• Удалённый формат, 5/2 с 09:00 до 18:00 (МСК).
• Усиливать и улучшать то, что уже работает, а не выстраивать процессы с нуля.
• Оклад на испытательный срок (2 месяца) 80 000 . Далее оклад 80 000 + KPI на результат, совокупный доход от 120 000 .
• Профессиональное обучение и развитие.

С успешными кандидатами мы свяжемся в течение одного дня и пригласим на собеседование. До встречи!