РОП e-comme/Руководитель отдела продаж Ozon (удаленная работа)

Вакансия: РОП e-comme/Руководитель отдела продаж Ozon

Описание вакансии

Мы динамично развивающаяся e-commerce компания в нише мелкой бытовой техники . Уже более 5 лет на рынке , масштабируем основные категории мелкая бытовая техника, зоотовары и электроника. И сейчас мы в поисках Руководителя отдела продаж e-commerce OZON - Вы будете расти и развиваться вместе в быстрорастущей компании с оборотом более 1 млрд рублей в год.
У нас низкая текучка: если человек подходит и хорошо работает, он остаётся в команде в среднем от двух лет для нас это норма, а не исключение. Ищем РОПа, который будет поддерживать эту культуру и выстраивать сильную команду на Ozon.
Чем предстоит заниматься:
Управление командой
Формировать и укреплять команду: нанимать сильных менеджеров, грамотно адаптировать новичков, поддерживать здоровую атмосферу и высокую вовлечённость
Разрабатывать систему мотивации и KPI для менеджеров, следить за её актуальностью и справедливостью
Проводить регулярные планёрки, ставить цели, разбирать результаты
Вдохновлять команду на результат, давать честную обратную связь
Экспертиза по Ozon
Держать руку на пульсе всех инструментов и изменений площадки, внедрять лучшие практики именно на Ozon (фокус на глубину, а не на охват всех маркетплейсов)
Управлять несколькими магазинами одновременно
Предлагать и внедрять улучшения в систему аналитики и дашборды чтобы контроль показателей был точнее и быстрее
Аналитика и планирование
Перед каждым созвоном с командой самостоятельно разбирать дашборды и ключевые цифры, приходить с готовыми выводами
Согласовывать план продаж, прогнозировать динамику, контролировать выполнение показателей по выручке и марже
Межотдельное взаимодействие
Выстраивать и постоянно улучшать координацию с отделом закупки (контроль чистоты закупок, синхронизация со старшим закупщиком)
Взаимодействовать с отделом самовыкупов
Согласовывать задачи с дизайнерами (outsource) контент карточек, визуал
Что мы ожидаем:
Опыт управления командой продаж на Ozon от 1 2 лет
Глубокое знание площадки: реклама, аналитика, юнит-экономика, продвижение карточек
Умение принимать решения на основе цифр, а не интуиции
Лидерские качества и системное мышление
Навык выстраивания процессов и переговоров с другими отделами
Мы предлагаем:
Оклад 150 000 200 000 + KPI по выручке/марже (итого 250 000 350 000+ )
Прямое взаимодействие с собственником, реальное влияние на стратегию направления
Свободу в принятии решений и внедрении инициатив
Команду с низкой текучкой и долгосрочной работой
Формат: полностью удаленно