Руководитель отдела клиентской поддержки (удаленная работа)
10 сентября 2026
от 100 000 до 100 000 руб.
Не указан
Вакансия: Руководитель отдела клиентской поддержки
Описание вакансии
Вакансия: Руководитель отдела клиентской поддержки
Мы команда профессионалов, специализирующихся на выкупе и доставке товаров из США и Европы. Наши услуги охватывают все этапы процесса, от поиска надежных поставщиков до организации логистики и таможенного оформления.
Мы ценим клиентский сервис, работаем прозрачно и стремимся обеспечить максимально комфортный путь клиента от заказа до получения посылки.
В нашу команду требуется опытный руководитель отдела заботы и поддержки клиентов. Мы стремимся улучшать наш сервис и ищем человека, который будет разделять наше стремление, поможет выстроить эффективные процессы клиентской поддержки, повысит качество сервиса заботы о клиентах и вместе с командой выведет клиентский опыт на новый уровень.
ЧТО БУДЕТ ВАШЕЙ ЗАДАЧЕЙ:
Мы ищем человека, который не просто будет контролировать работу операторов, а возьмет на себя развитие всей системы клиентского сервиса.
Вам предстоит:
Процессы и стандарты клиентского сервиса
-
Построение и систематизация процессов клиентской поддержки.
-
Формирование системы показателей и стандартов клиентского сервиса.
-
Развитие и совершенствование клиентского пути на всех этапах взаимодействия с компанией.
-
Разработка и внедрение регламентов, стандартов сервиса, скриптов общения.
-
Поиск и внедрение решений для автоматизации обработки обращений.
Управление и развитие отдела
-
Руководство текущей командой из 2 специалистов: обучение, развитие, контроль качества, замена при необходимости.
-
Формирование системы мотивации и KPI отдела, контроль выполнения показателей.
-
Внедрение инструментов автоматизации и повышения эффективности работы отдела.
Клиентская коммуникация
-
Личное участие в разрешении сложных или конфликтных ситуаций.
-
Организация и проведение интервью/обзвонов клиентов для получения обратной связи и оценки качества сервиса.
-
Анализ причин обращений, отказов и проблемных сделок; подготовка предложений по улучшению клиентского опыта.
Контроль качества и отчётность
-
Мониторинг качества ответов, соблюдения SLA и стандартов общения.
-
Подготовка регулярных отчетов руководству по метрикам клиентского сервиса.
-
Предложение инициатив по росту удовлетворенности клиентов.
ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:
-
Опыт работы в клиентском сервисе от 3 лет.
-
Опыт управления командой поддержки от 1 2 лет.
-
Опыт построения и оптимизации процессов customer support.
-
Понимание основных показателей клиентского сервиса: SLA, CSAT, NPS, FCR, First Response Time и др.
-
Умение работать с аналитикой и принимать решения на основе данных.
-
Сильные навыки коммуникации.
-
Опыт работы с конфликтными ситуациями и претензиями.
-
Проактивность и высокая инициативность.
-
Способность самостоятельно выявлять проблемы, предлагать решения и доводить их до результата.
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
-
Возможность напрямую влиять на качество сервиса, клиентский опыт и внутренние процессы компании.
-
Удаленный формат работы в графике 5/2, с 9:00 до 18:00 по мск времени.
-
Доход от 100 000 руб.
-
Оформление по ТК РФ.
-
Полностью официальную заработную плату.
-
Испытательный срок - 2 месяца.
Если вы умеете выстраивать сильный клиентский сервис, развивать команды и превращать клиентский опыт в конкурентное преимущество будем рады видеть вас в нашей команде.
Посмотрите похожие вакансии
Компания: Московская Служба Кадров
Зарплата: от 200 000 до 500 000 руб.
