Product Designer / Design Engineer (удаленная работа)

Вакансия: Product Designer / Design Engineer

Описание вакансии

Мы Goulash.tech , IT-компания и резидент Сколково. Разрабатываем продукты для ресторанного бизнеса и FoodTech: внутреннюю ERP-платформу для управления ресторанами, сервисы для Сушкоф и пицца и Жизньмарт , а также собственные B2B-продукты для ресторанного бизнеса.

Ищем дизайнера на стыке Product Designer и Design Engineer сильного в интерфейсах и способного не только сделать макет, но и при необходимости самостоятельно собрать рабочее решение.

Чем предстоит заниматься

• Проектировать и развивать интерфейсы нашей ERP-системы: новые разделы, компоненты и UX.

• Развивать B2B-сайт Goulash.tech для презентации наших продуктов внешним клиентам.

• Делать промо-страницы и рекламные креативы для запуска новых продуктов и функций.

• Самостоятельно собирать часть решений: лендинги, небольшие интерфейсы и прототипы с помощью AI и frontend-инструментов.

• Иногда подключаться к небольшим задачам по контенту для личного бренда основателя.

Что для нас важно

• Коммерческий опыт в дизайне от 3-х лет .

• Сильный продуктовый UI/UX и опыт работы со сложными интерфейсами.

• Вы не ограничиваетесь макетом в Figma: можете самостоятельно собрать и запустить лендинг во Framer или аналогичных инструментах, а при необходимости используете AI-инструменты для low-code разработки например, Cursor, Claude Code, v0 или Lovable чтобы довести небольшое web-решение до рабочего состояния.

Что предлагаем

• Рыночный уровень оплаты труда итоговые условия обсуждаем индивидуально в зависимости от опыта и уровня специалиста.

• Возможность влиять на решение задачи целиком от идеи и UX до работающего интерфейса.

• Пространство для экспериментов с AI, кодом и новыми подходами к созданию продуктов.

• Поддержку в приобретении необходимых инструментов для работы.

• Быструю коммуникацию и минимум лишних согласований.

• Официальное оформление с первого дня в аккредитованной IT-компании.

Формат: приоритетно гибрид в Екатеринбурге, но готовы рассматривать сильных кандидатов из других городов.

Отбор: Интервью с HR-BP Тестовое задание Интервью с руководителем команды внутренних автоматизаций.