Менеджер по продажам / РОП (такелаж, ремни крепления груза, буксировочные тросы) (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам / РОП (такелаж, ремни крепления груза, буксировочные тросы)

Описание вакансии

Иногородним кандидатам предоставим удаленный формат работы.

"Хелби-Трейд" развивает направление такелажной продукции: ремни крепления груза, буксировочные и рывковые тросы, текстильные стропы и сопутствующий ассортимент.

Сейчас мы ищем сильного человека ТОЛЬКО из отрасли , который хорошо знает этот рынок и умеет продавать на нём.

Нам не принципиально, как называется ваша текущая должность менеджер по продажам, KAM, руководитель отдела или коммерческий директор. Для нас важнее ваш опыт, знание клиентов и подтверждённые результаты.

Вы нам подходите, если:

• уже продавали ремни крепления груза, буксировочные и рывковые тросы, стропы или близкую продукцию;
• понимаете рынок, основных игроков, клиентов, цены и специфику продаж;
• умеете самостоятельно находить клиентов и развивать отношения с ними;
• можете рассказать о конкретных результатах своей работы;
• хотите не просто вести существующих клиентов , а реально влиять на развитие направления.

Что предстоит делать

Основная задача наращивать продажи направления такелажа: развивать существующих клиентов, привлекать новых, участвовать в формировании ассортимента и коммерческой стратегии.

У нас уже есть:

• собственные бренды HELBY и STIG;
• производство и закупки;
• импорт из Китая;
• склад и логистика;
• техническая поддержка;
• возможность быстро принимать коммерческие решения.

То есть вы приходите не строить всё с нуля , а усиливать уже работающее направление и зарабатывать на его росте.

Условия

Доход обсуждаем индивидуально.

Для сильного специалиста готовы предложить условия выше стандартного рынка: высокий фикс + существенная переменная часть, привязанная к результату.

Если ваш опыт действительно позволяет быстро приносить продажи, формальной вилкой доход ограничивать не будем.

Оформление по ТК РФ.
Офис Нижний Новгород.

Эта позиция особенно подойдёт тем, кто хорошо знает рынок такелажа, уже умеет на нём зарабатывать и хочет перейти на следующий уровень по доходу, самостоятельности и масштабу задач.

С сильными кандидатами знакомится и обсуждает условия непосредственно собственник компании.

В отклике достаточно коротко написать:

1. Какой ассортимент вы продавали.
2. Каких результатов достигали.
3. Какой объём продаж считаете реалистичным для себя в первые 6 месяцев.