Преподаватель информационной безопасности (удаленная работа)

19 сентября 2026

Уровень зарплаты:
от 180 000 до 200 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Преподаватель информационной безопасности

Описание вакансии

Обязанности:

  • Чтение курсов.
  • Разработка методических материалов.
  • Участие в исследованиях новых перспективных направлений обеспечения безопасности.

Требования:

При приёме на работу необходимо наличие справки об отсутствии/наличии судимости (требования к педагогическим работникам, ст. 331 ТК РФ)

  • Обязательно:
  • Знание основ регулирования ИБ.

Желательно: знания в области сетевой безопасности, навыки работы с соответствующими средствами защиты (межсетевыми экранами, системами управления уязвимостями, средствами мониторинга событий безопасности).

  • Опыт практической работы в ИТ не менее 5 лет.
  • Опыт преподавания (приветствуется).
  • Опыт научной работы (приветствуется).
  • Обязательна склонность к преподаванию, навыки методической и преподавательской работы.

Требования к образованию:

  • Высшее (техническое).
  • Научная степень (приветствуется).
  • Сертификации вендоров в области ИБ (приветствуется).

Условия:

  • Оформление по ТК РФ, ДМС (со стоматологией).
  • График работы: с 09:30 до 18:00 (в офисе и удалённо).
  • Возможны редкие командировки.
  • Ежегодный отпуск 56 календарных дней.
  • Все выплаты официальные.

Форма оплаты:

  • Оклад 56 000 руб. + 10 000 руб. за каждый 8-часовой день занятий (1 250 руб./ак.час) (до вычета НДФЛ). Средний доход с учетом дней занятий и дополнительных оплат 190 000 руб. в месяц (до вычета НДФЛ).
  • На время испытательного срока (2 мес.): оклад 55 000 руб. + доплата 100% оклада (до вычета НДФЛ). + 10 000 руб. за каждый 8-часовой день занятий (1 250 руб./ак.час) (до вычета НДФЛ).

Дополнительная оплата:

  • Премии за разработку (переработку) методических материалов курсов (сопоставимые с почасовой оплатой при ведении занятий).
  • Премии за участие в маркетинговых проектах и в разработке контента для электронных курсов.
  • Поощрительные премии по результатам работы (квартальные, годовые).