Менеджер по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Вдохновляй таланты, создавай команды!

Ты умеешь находить лучших из лучших и чувствуешь азарт, когда закрываешь сложные вакансии? Тогда тебе к нам! Мы современное кадровое агентство, и сейчас ищем Менеджера по подбору персонала, который любит свою профессию и готов работать на результат.

Твои задачи:

• Вести полный цикл подбора персонала: от сбора заявки до выхода кандидата на работу
• Активно искать и привлекать кандидатов на различные позиции (размещение вакансий, прямой поиск, работа с базами)
• Проводить первичные интервью и оценивать профессиональные и личные качества соискателей
• Формировать и поддерживать базу кандидатов
• Вести отчетность по результатам работы

Что важно для успеха:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 года (агентство или in-house)
• Умение работать с современными инструментами поиска и оценки кандидатов
• Навыки ведения переговоров и грамотная устная/письменная речь
• Самостоятельность, ответственность, ориентация на результат
• Готовность работать удалённо и самостоятельно планировать свой день

Условия и преимущества:

• Свободный график и возможность работать из любой точки мира
• Частичная занятость: ты сам(а) выбираешь нагрузку
• Оплата за каждого успешно подобранного специалиста
• Гибридный или полностью удалённый формат работы
• Поддержка опытной команды и обмен знаниями
• Возможность профессионального роста и развития

О компании Мы динамично развивающееся кадровое агентство, которое ценит профессионализм, инициативу и честность. У нас нет бюрократии и скучных рутин только реальные задачи, интересные проекты и поддержка коллег. Присоединяйся и стань частью команды, которая меняет рынок труда к лучшему!