Территориальный менеджер розницы (удаленная работа)

Вакансия: Территориальный менеджер розницы

Описание вакансии

Спасибо! это проект, который даёт вторую жизнь ненужной одежде и помогает людям. Горожане сдают вещи, мы их сортируем, продаём, а вырученные средства направляем в благотворительные фонды.

Спасибо! это более 230 контейнеров для сбора вещей, 12 магазинов и Центр выдачи вещей.

Сейчас мы ищем сотрудника на должность менеджера розничной сети, который станет глазами и руками директора розничной сети на месте директор работает дистанционно.
Нам нужен человек с опытом в рознице или гостеприимстве, готовый развиваться в менеджменте под руководством руководителя.

Что предстоит делать

• Регулярно посещать магазины и проверять их по чек-листу: обслуживание, выкладка, мерчандайзинг, соответствие бренд-буку, чистота, ценники, работа с закупным товаром.
• Отмечать несоответствия стандартам (фото, видео, заметки), составлять отчёты для директора по результатам визита.
• Контролировать устранение замечаний, внедрение стандартов и регламентов, проводить повторные проверки.
• Готовить материалы к совещаниям: сводные таблицы, графики, презентации.
• Готовить еженедельные и ежемесячные отчёты: что сделано, что буксует, где нужна помощь директора.
• Помогать магазинам решать текущие проблемы: нехватка персонала, сбои процессов.
• В перспективе отслеживать операционные параметры (продажи, конверсия, скорость оборачиваемости, показатели по благотворительным товарам) и участвовать в реорганизации точек и запуске акций.

Что мы ждём от вас

Опыт

• 1 3 года в рознице; опыт работы администратором или управляющим будет преимуществом.
• Опыт работы с товаром: мерчандайзинг, приемка, сортировка, оценка, выкладка, списания.
• Опыт отчётности: Excel/Google, фото-фиксация; желательно Мой склад и Bitrix24.

Навыки и личные качества

• Умение работать в плотной связке с директором розничной сети: услышать задачу, уточнить границы и выполнить так, как договорились, при этом без ежедневных указаний с опорой на собственную дисциплину.
• Дипломатичность + твёрдость: умение говорить с директорами магазинов на равных, но без конфликта.
• Умение ясно излагать мысли письменно: коротко описать увиденное, отделяя факты от оценок.

• Способность сохранять продуктивность в удалённом формате.

Что мы предлагаем

• Пятидневная рабочая неделя.
• Удалённый формат с выездами по магазинам в основном по заранее утверждённому с директором расписанию, но возможны и внеплановые.
• Важно быть на связи и участвовать в онлайн-совещаниях в определённые дни в промежутке с 10:00 до 19:00 (готовы обсудить смещение графика с началом работы в 11:00 или 12:00).
• Роль предполагает полную занятость, без совмещения с учёбой или другой работой.
• На испытательный срок 65 000 70 000 рублей на руки (после вычета налогов), по итогам собеседования и опыта.
• Далее 80 000 рублей на руки (после вычета налогов).
• Оформление по ТК РФ.
• Корпоративные мероприятия.
• Программа лояльности (скидки для сотрудников в наших магазинах).

Как проходит наше знакомство

Оставьте отклик!
Если он релевантен пригласим на первичное интервью.
Если подойдём друг другу предложим небольшое тестовое задание.
Успешных кандидатов ждёт онлайн-встреча с директором розничной сети.
Все этапы проходят онлайн.