Руководитель управления разработки продукта (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель управления разработки продукта

Описание вакансии

Мы ищем опытного руководителя разработки, который:

• Возглавит управление разработки продукта.
• Умеет управлять несколькими командами одновременно, включая смешанную модель инхаус + аутсорс .
• Понимает техническую сторону разработки на .NET / .NET Core и Python, а также специфику веб- и мобильной разработки.
• Выстраивает процессы разработки, аналитики и тестирования на базе Scrum и Kanban.
• Имеет практический опыт внедрения ИИ-инструментов в процессы SDLC и умеет оценивать их эффект.
• Готов отвечать за результат перед ИТ-директором и развивать инженерную культуру в компании.

Чем предстоит заниматься:

• Управление командами : руководить 4 командами/отделами разработки (инхаус и аутсорс), обеспечивать единые стандарты качества и поставки.
• Продуктовая разработка : отвечать за полный цикл разработки продуктов от требований до релиза в направлениях МФО, кредитования, скоринга и интеграций.
• Процессы : выстраивать и непрерывно улучшать процессы разработки, аналитики и тестирования; адаптировать Scrum и Kanban под специфику команд.
• Техническое руководство : участвовать в архитектурных обсуждениях, оценивать технические решения, контролировать качество кода и технический долг.
• Внедрение ИИ в SDLC : развивать использование ИИ-инструментов в разработке, тестировании, code review, документации; измерять эффект и масштабировать успешные практики.
• Управление аутсорсом : выстраивать эффективное взаимодействие с аутсорс-командами, контролировать качество и сроки.
• Работа с людьми : нанимать, развивать и мотивировать инженеров; формировать кадровый резерв и культуру передачи знаний.
• Кросс-функциональное взаимодействие : работать с продуктом, бизнесом и операционными подразделениями, переводить бизнес-требования в технические решения.
• Метрики и отчётность : отслеживать метрики эффективности разработки (Lead Time, Cycle Time, DORA и др.) и докладывать о результатах ИТ-директору.

Что мы ожидаем от вас :

• Высшее образование, предпочтительно техническое.
• От 7 лет опыта в IT, из них от 3 5 лет руководство техническими командами.
• Опыт одновременного управления 3+ командами разработки.
• Опыт управления продуктовой разработкой (полный цикл).
• Опыт работы со смешанными командами (инхаус + аутсорс).
• Понимание стека .NET / .NET Core и Python, а также веб- и мобильной разработки.
• Практический опыт работы со Scrum и Kanban.
• Опыт организации процессов разработки, аналитики и тестирования.
• Практический опыт внедрения ИИ-инструментов в SDLC (от пилота до масштабирования).
• Понимание метрик эффективности разработки и умение их применять.
• Сильные коммуникативные и управленческие навыки.

Будет преимуществом:

• Опыт в МФО, банковском кредитовании, скоринге или риск-менеджменте.
• Опыт создания команды с нуля или крупного рефакторинга.
• Опыт параллельного управления командами на .NET и Python.
• Понимание регуляторной среды российского финтеха.
• Сертификации по Agile (PSM, CSM, SAFe).
• Опыт внедрения ИИ в смежные процессы (аналитика, поддержка, скоринг).
• Публичные выступления, статьи, участие в профессиональных сообществах.

Мы гарантируем:

• Атмосферу безопасности. Так как мы предлагаем трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ.

• Финансовую стабильность.

• Чувство устойчивости в настоящем и будущем, даже когда времена вокруг нас меняются. Помогут тебе в этом наши оздоровительные и финансовые бенефиты.

• Комфорт в деталях: отсутствие дресс-кода, оборудованное рабочее место и возможность отдыха в неформальной обстановке.

• Динамику профессионального развития.