Руководитель контент-производства / UGC-продюсер (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель контент-производства / UGC-продюсер

Описание вакансии

О компании

ALITMILA - e-commerce-компания, развивающая собственные бренды косметики и beauty-продуктов. Мы создаём продукты, которые делают уход за собой эффективнее, и строим бренды с амбициозными целями и большим потенциалом роста.

Работаем по модели полного цикла: от разработки и производства продукции до продаж на маркетплейсах. Наш годовой оборот около 850 млн , и мы продолжаем расти.

Сейчас мы развиваем направление контент-маркетинга для косметических продуктов и ищем специалиста, который сможет выстроить системное производство контента и превратить его в инструмент роста охватов, трафика и продаж.

Кого мы ищем

Продюсера контент-производства - по сути, руководителя направления, который целиком отвечает за контент, соцсети и внешний трафик для нашего косметического бренда .

Команду вы собираете самостоятельно: на старте - 5 креаторов. Нам нужен специалист, который умеет выстраивать поточное производство контента и отвечать за результат: от поиска автора до перехода на карточку товара и продажи.

Важно по формату сотрудничества

Мы ищем индивидуального специалиста в штат, который будет лично отвечать за развитие контент-направления, выстраивать процессы и работать напрямую с руководством компании.

Нам не подходят агентства, продакшены и готовые команды, которые предлагают услуги по организации контент-завода под ключ, а также специалисты, планирующие передать выполнение задач своим сотрудникам или подрядчикам вместо личной работы.

Если вы ищете клиентов для своей команды или агентства, пожалуйста, не откликайтесь на вакансию.

Что предстоит делать

1. Построить контент-производство с нуля

• Спроектировать и выстроить процесс производства контента.

• Настроить систему учёта, контроля и отслеживания результатов.

• Собрать команду креаторов: 5 человек на старте.

• Внедрить регламенты и чек-листы для приёмки материалов.

2. Работать с креаторами и блогерами

• Искать, отбирать и тестировать UGC-авторов, а также блогеров для бартерных и платных интеграций.

• Согласовывать условия, стоимость и сроки размещений.

• Составлять технические задания, сценарии, хуки и подбирать референсы.

• Принимать материалы, согласовывать правки и контролировать выход контента в срок.

• Тестировать креативы, масштабировать эффективные связки и контролировать бюджет.

• Вести и регулярно обновлять базу авторов.

3. Вести соцсети бренда

• Разрабатывать контент-стратегию и контент-план для социальных сетей.

• Организовывать публикации, работать с комментариями и сообществом.

• Работать над ростом охватов и вовлечённости.

• Адаптировать актуальные тренды и форматы под бренд.

4. Анализировать результаты и готовить отчётность

• Отслеживать метрики контента: охваты, досмотры, ER, переходы и добавления в корзину.

• Анализировать рекламные метрики: CTR, CPM, CPC, CPA, ROAS.

• Регулярно отчитываться о результатах: что сработало, что отключили и что масштабируем.

• Выявлять паттерны вирусных роликов и тиражировать удачные форматы.

5. Участвовать в работе над карточками товаров (только маркетинговая часть)

• Передавать менеджеру маркетплейсов информацию о портрете покупателя, сегментах аудитории и ключевых возражениях.

• Формулировать тезисы и тексты для инфографики на основе того, что уже сработало в контенте и рекламе.

• Передавать данные из соцсетей и рекламных кампаний: какие хуки и формулировки приводят к переходам и добавлениям в корзину.

• Сверять карточки товаров с контентом: обещания и визуальный язык должны совпадать, без расхождений.

• Участвовать в анализе результатов: какие тезисы повлияли на CTR и конверсию, что нужно изменить в следующей итерации.

Что для нас важно

• Опыт от 1 года в роли продюсера контента, influence-менеджера или руководителя SMM-направления.

• Практический опыт координации от 10 внешних авторов одновременно.

• Понимание механики коротких видео: первые 3 секунды, хук, удержание внимания, демонстрация товара и CTA.

• Умение составлять понятные технические задания, после которых не требуется ничего дополнительно объяснять голосом.

• Системность: умение работать через таблицы, статусы, дедлайны и регламенты.

• Понимание разницы между красивым роликом и роликом, который приводит к продаже.

• Готовность быстро осваивать новое.

• Самостоятельность и инициативность: пошаговых инструкций не будет вы сами выстроите процессы и напишете необходимые регламенты.

Будет преимуществом

• Опыт работы в категориях beauty, аксессуаров, fashion, FMCG или на маркетплейсах.

• Кейсы поточного производства Reels и Shorts.

• Подтверждённый цифрами рост охватов и продаж через UGC.

• Собственная база креаторов и блогеров.

• Опыт использования AI-инструментов для создания контента и сценариев.

• Понимание аналитики маркетплейсов.

Сниматься в кадре не требуется: это продюсерская и управленческая роль.

Условия

• Оклад: 100 000 + KPI от продаж.

• KPI начисляется после формирования команды из 5 креаторов и прохождения испытательного срока. Условия обсуждаются индивидуально.

• Удалённая работа из любого региона.

• Полный рабочий день.

• Трудоустройство по договору ГПХ: самозанятость, ИП или физическое лицо.

После отклика мы рассмотрим ваш опыт и свяжемся с подходящими кандидатами для следующего этапа отбора.