Контент-продюсер / Специалист по органическому контенту (удаленная работа)

30 октября 2026

Уровень зарплаты:
от 150 000 до 150 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Контент-продюсер / Специалист по органическому контенту

Описание вакансии

Наша компания Арт-Матита - один из лидеров российского рынка онлайн-образования.

Факты про нас:

  • Вошли в ТОП-100 онлайн проектов на платформе GetCourse.

  • ТОП - 1 в нише хобби. 37 000+ онлайн-учеников на платных программах и более 1,5 млн. на бесплатных марафонах.

Сейчас в поиске "контент - завода" - специалиста, который возьмет на себя производство и тестирование огромного объема органических контентных единиц для наших соцсетей.

Ваша главная цель за счет контента привлекать бесплатный (органический) целевой трафик и доводить его до продаж.

Чем предстоит заниматься:

  • Массовое производство контента (контент-завод): Выпуск большого объема единиц контента ежедневно (вплоть до 20 постов, сторис, Reels/Shorts в день во все ключевые соцсети).

  • Тестирование контентных заходов: Постоянная проверка разных тем, подач, визуалов и форматов на отклик аудитории.

  • Внедрение механик лидогенерации: Привязка постов к кодовым словам (через автоматизацию в комментариях/директе) для перевода аудитории на продающую часть.

  • Оцифровка и ведение аналитики: Замер эффективности каждого поста (сколько человек зашло, сколько написано кодовых слов, сколько дошло до вебинара/диагностики, сколько купило).

  • Ускорение через ИИ: Активное применение нейросетей для генерации контент-планов, рерайта постов под разные площадки и создания сценариев.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт работы с органическим трафиком, понимание алгоритмов Яндекс.Дзен, Telegram, YouTube Shorts, инста Reels, VK.

  • Способность организовывать бесперебойный постинг и не бояться больших объемов контента.

  • Любовь к цифрам: Понимание, что контент делается не ради лайков , а ради бизнес-метрик. Готовность ежедневно замерять воронку контента.

Мы предлагаем:

  • Удаленка 5/2

  • Мотивация обсуждается по итогам собеседования ( фикс + KPI, привязанный к показателям органического охвата и целевых действий).