Старший менеджер по продажам B2B деревянная тара и упаковка (удаленная работа)

30 октября 2026

Уровень зарплаты:
от 55 000 до 130 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Старший менеджер по продажам B2B деревянная тара и упаковка

Описание вакансии

На связи Сергей Варламов , основатель производства деревянной тары в Томске. Мы выросли из небольшой мастерской и движемся к полноценному заводу. Ищу менеджера, который поможет загрузить производство стабильными B2B-заказами и вырастет вместе с нами.

Ориентир по доходу: в примере нашей мотивации уровень Хорошо 39 000 в месяц, Отлично 45 000 , ВАУ! 51 000 . Это расчёт бонуса при среднем чеке 60 000 и ставке 5% от оплаченных заказов, а не гарантия дохода. Условия вознаграждения обсудим отдельно.

Почему с нами интересно продавать? Мы делаем упаковку под конкретный груз: фанерные ящики, обрешётки, поддоны, экспортную тару ISPM-15 и нестандартные решения. У Вас будут весомые аргументы для клиента: тара под габарит за 7 дней после предоплаты, бесплатный 3D-макет до производства, гравировка логотипа в подарок, работа по ГОСТ, гарантия 1 год и фотоотчёт перед отгрузкой. Мы продаём не скидку, а спокойствие за сохранность груза.

Что Вы будете делать:

  • Обрабатывать входящие заявки и доводить договорённости до оплаченного заказа.
  • Находить новых клиентов среди производственных, приборостроительных, торговых и логистических компаний Томска и соседних регионов.
  • Разбираться в задаче клиента: габаритах и весе груза, условиях перевозки, потребности в ложементах, маркировке или экспортной таре.
  • Готовить коммерческие предложения, согласовывать условия и сопровождать заказ вместе с руководителем и производством от 3D-макета до отгрузки.
  • Развивать базу из 150+ контрагентов, возвращать клиентов за повторными заказами и работать с воронкой по цифрам.

Нам нужен человек, которому нравится технический B2B-продукт и разговор с клиентом по существу. Вы фиксируете договорённости, не теряете клиента между звонком и оплатой и готовы не только отвечать на входящие, но и развивать продажи. Ориентир результата от 6 оплаченных заказов в месяц; сильный рабочий уровень 13 15 заказов.

Что дадим для старта: базу контрагентов, прайс и коммерческие предложения, поддержку руководителя и производства, обучение продукту, ГОСТ, ISPM-15 и нюансам нестандартной упаковки. Здесь можно влиять на результат и расти вместе с производством.

Что сделать сейчас: откликнитесь на вакансию. Следующий шаг демонстрация должности: пройдите её на 100% , чтобы разобраться в продукте, задачах и условиях мотивации. Если Вам близки честные продажи и ответственность за результат жду Ваш отклик!