Вакансия: Менеджер по продажам спортивных сооружений
Компания ГК ЛИДЕР - занимается комплексным решением строительных задач
от фундамента до кровли крытых и открытых спортивных сооружений во всех субъектах РФ для детско-юношеских спортивных школ, ФОКов. http://l-gk.ru/
Мы ищем менеджера по привлечению заказов на строительство /реконструкцию спортивных сооружений. Удаленная работа.
Какие задачи предстоит решать:
Мы занимаемся проектными B2B продажами. Средний срок проекта от 6 месяцев до 1 года. В числе ваших клиентов будут муниципальные организации, коммерческие компании, региональные спорткомитеты. Вам предстоит вести переговоры с контрагентами на различных уровнях, расширять круг общения в структурах заказчиков, выстраивать эффективное взаимодействие внутри компании по расчету, проектированию и запуску проекта, контролировать исполнение обязательств по договору. Мы предоставим Вам "тёплых" клиентов и обеспечим широкую зону ответственности с возможностью как развивать текущий сегмент, так и осваивать новые рынки, привлекать новых партнёров или возглавить отдельное направление продаж.
Что мы ожидаем от будущего коллеги:
• Понимание цикла строительства спротивных объектов и распределение ролей участников, особенно на финальной стадии. Идеально, если у Вас успешный опыт в оптовых продажах в строительный сегмент в сочетании с техническим/строительным образованием. Но опыт всё же важнее;
• Выше мы упоминали некоторых из наших клиентов. Опыт установления и развития бизнес - отношений с заказчиками такого уровня будет Вашим преимуществом;
• Опыт работы с техническим продуктом/инженерными системами;
• Важные soft-skills: отличная самопрезентация и коммуникация, активная жизненная позиция, стратегическое мышление, дипломатичность, заинтересованность развиваться в проектных продажах.
И, главное, что мы предлагаем:
• Сложные, интересные проекты. Качественный продукт. Разнообразие заказчиков. Широкие возможности для инициативы;
• Конкурентный уровень дохода, который мы обсудим с успешным кандидатом с учетом Вашего опыта и достижений;
• Официальное сотрудничество, прозрачность расчетов, социальные гарантии;
• Работу в том городе, где Вы живете;
• Возможность прокачиваться профессионально: корпоративное обучение, тренинги, электронная библиотека;
• Развитую корпоративную культуру с акцентом на саморазвитие. Поддержку коллег на всех этапах.
Мы ищем того, кто похож на нас и ещё больше усилит нашу команду. Узнали себя? Присылайте резюме, будем знакомиться!
Читаем сопроводительные письма. Не забудьте написать нам несколько слов о Вашем опыте и его соответствии нашим задачам. И до встречи в "ГК Лидер"!
