Менеджер по продажам франшиз (удаленно)

Вакансия: Менеджер по продажам франшиз (удаленно)

ЯСделаю. Деньги! — компания занимается привлечением инвестиций в бизнесы и продажей готового бизнеса и франшиз.

Мы готовим проект для инвестора и привлекаем в него инвестиции. Наши клиенты получают гарантированно от 100 заинтересованных инвесторов. Помогаем бизнесам масштабироваться по России и миру, а частным инвесторам помогаем выбрать проект, где они будут зарабатывать пассивный доход.

За 4 года работы компания привлекла более 350 млн рублей в 14 бизнесов. Более 4000 инвесторов в базе.

Наша большая цель - помогать бизнесам за счёт инвестиций развиваться, оказывать качественные услуги и производить товары высокого класса, а инвесторам получать стабильный и высокий пассивный доход!

Почему открыта вакансия:

Мы усилили отдел маркетинга, получаем большое количество лидов и формируем еще один отдел продаж.

Наш отдел продаж:

У нас выстроена двухуровневая система в отделе продаж. Первый уровень - это менеджеры, которые обрабатывают входящие заявки и назначают встречи. Второй уровень - эксперты, которые проводят встречи и заключают сделки.

Ваши задачи:

- Работа с входящими заявками;

- Проведение встреч и закрытие сделки;

- Контроль получения оплаты до момента прихода денег на счет;

- Заполнение отчетности в crm системе.

Кого мы видим на этой позиции:

- Успешный опыт продажи франшиз и/или готового бизнеса;

- Высокий уровень личных продаж;

- Уверенный пользователь ПК (google docs, любая crm);

Что мы вам предлагаем на этой должности:

- Средний месячный доход на данной позиции 156.000₽, без потолка, крутая система бонусов (если вы будете зарабатывать меньше 80.000₽ - мы вас уволим)

- Постоянный поток входящих заявок от клиентов;

- Выплаты зарплаты сразу после реализованной сделки (день в день);

- Удаленный формат работы;

- Карьерный рост до руководителя отдела за 6 месяцев;

- Продукт, за который не стыдно перед клиентами;

- Удобная AMOcrm c IP телефонией и встроенным чатом с инвесторами;

- Регулярное обучение от владельца компании и партнеров;

- Молодая профессиональная команда (средний возраст 25 лет);

- Общение с интересными людьми (владельцы бизнесов).

Если вам интересна наша вакансия, оставьте отклик и напишите в сопроводительном письме 3 причины, почему мы должны взять именно вас.