Руководитель отдела продаж (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель отдела продаж

В связи с расширением онлайн-проекта KidsLetters в нашу дружную команду требуется руководитель отдела продаж.

Мы разработали авторскую методику обучения детей письму - Игра в каллиграфию и наши ученики успешно подтверждают её эффективность и радуют нас своими результатами и обратной связью.

Более 4 лет мы учим детей красивому почерку, влюбляем их в письмо и помогаем родителям быть счастливым и спокойными.

Мы стремительно набираем обороты, поэтому именно сейчас мы ищем профессионалов своего дела, которым откликаются наши ценности и миссия.

Мы сработаемся, если ты нацелен на результат, любишь и умеешь продавать онлайн-продукты, уверен в себе и готов развиваться вместе с нами.

Что ты получишь, работая в нашем проекте:

• Достойная заработная плата от 60 000 Р (оклад + % от продаж)

• Крутая система мотивации

• Полностью удаленная работа;

• Удобный график 5/2 с 10:00 до 19:00;

• Возможность обучаться, мы готовы оплачивать 50% обучения сотрудникам, которые хорошо себя проявляют;

• Карьерный рост и развитие;

• Амбициозная и дружелюбная команда;

Что необходимо делать:

• Организовывать работу отдела продаж (управление, постановка задач, контроль менеджеров отдела);

• Устанавливать и выполнять еженедельные планы по продажам;

• Соблюдать системы контроля и отчётности сотрудников;

• Нанимать, обучать и проводить адаптацию стажеров;

• Проводить ежедневные планерки с отделом продаж;

• Разрабатывать и внедрять скрипты продаж;

• Обрабатывать входящие заявки и существующие базы;

• Участвовать в сложных переговорах с клиентами.

Требования:

• Успешный опыт работы в личных продажах не менее 1 года;

• Опыт работы руководителем отдела продаж не менее 1 года;

• Знание и понимание этапов и техник по продаж;

• Опыт работы в Bitrix, GetCourse, AmoCRM;

• Проактивность, целеустремленность и ответственность - твои сильные качества;

• Ты энергичен и любишь к цифры и показатели;

• Ты умеешь найти подход к любому сотруднику и любишь решать сложные задачи.

Внимание. Перед выводом в штат предполагается стажировка в проекте - активные звонки по нашей базе.

Если ты готов развиваться вместе с нами, работать в амбициозной команде и расти профессионально и финансово, мы ждем тебя. Мы свяжемся с тобой в ближайшее время.