Менеджер по персоналу (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по персоналу

Задачи:

• Дистанционный подбор персонала (масс. подбор на вакансии технического блока: инсталляторы, инженеры,2 и 3 линия технической поддержки)
• Выстраивание эффективных коммуникаций с руководителями подразделений
• Участие в адаптации новых сотрудников в компании
• Лидирование HR проектов в области управления талантами
• Ведение аналитики и отчетности

Ожидания от кандидатов:

• Высшее образование
• Опыт работы подборе персонала (ведение разных профилей одновременно, экспертиза по работе с вакансиями технического блока будет вашим преимуществом)
• Наличие ПК и стабильного интернета
• Партнерство, самостоятельность, нацеленность на результат, вовлеченность в сферу рекрутмента

Мы предлагаем :

• Работу в лидирующей, динамичной компании на рынке телекоммуникаций
• Официальную заработную плату: фиксированный оклад + премии
• Оформление по договору гражданско-правового характера
• Развитие в компании - корпоративный университет, учебный портал, программы обучения и реальная возможность карьерного роста
• Дружный коллектив высококлассных специалистов, у которых есть чему поучиться
• График работы: 5/2 (8-часовой рабочий день по МСК)
• Возможность гибридного графика (1 день в офисе, 4 удаленно)