Рекрутер/HR-менеджер (удаленно)

Вакансия: Рекрутер/HR-менеджер (удаленно)

PremiumBonus IT-компания с командой высококлассных специалистов. Мы занимаемся внедрением и поддержкой CDP-платформы собственной разработки, а также автоматизацией маркетинга для бизнеса любого масштаба.

Более 7 лет помогаем бизнесу наращивать продажи, выстраивать дружеские отношения со своими клиентами и возвращать потерянных клиентов в сфере розничной торговли и электронной коммерции. В нашем портфеле более 150 сетевых компаний и более 300 индивидуальных разработок.

В связи с активным ростом компании ищем HR-менеджера, который поможет нам с поиском отличных сотрудников и развитием HR-процессов.

Что предстоит делать:

• Закрывать вакансии любого уровня сложности (менеджер отдела продаж, аккаунт-менеджер, руководитель отдела продаж, специалист тех поддержки, маркетолог и т.п.);
• Составлять портрет идеального кандидата и на его основании готовить описание вакансии;
• Разрабатывать чек-листы для проведения успешного интервью и тестирования кандидатов;
• Вести отчетность по процессу найма и по запросу предоставлять необходимую информацию по статусу вакансий;
• Участвовать в онбординге новых сотрудников;

В перспективе:

• Полный цикл подбора вакансий it-специалистов (разработчики, аналитики, тестировщики и т.п);
• Участвовать в развитии HR-процессов компании.

Что ожидаем от кандидата:

• Опыт в рекрутинге от 1 года;
• Умение использовать различные источники поиска кандидатов;
• Хорошие коммуникативные навыки, умение находить общий язык с разными людьми;
• Самостоятельность, проактивность и нацеленность на результат;
• Наличие стабильного интернета и ПК.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• График работы: 09.00-18.00, 10.00-19.00
• Удаленный формат работы;
• Отсутствие бюрократии;
• Возможность для роста, обучения и экспериментов
• Оплата труда: оклад 30 000 рублей + KPI за закрытые позиции