Продамус продуктовая IT-компания, разработчик сервисов для онлайн-школ.
Специализируемся в разработке программного обеспечения высоконагруженных и производительных систем, создании FINTECH сервисов для EDTECH проектов.
Сейчас мы в поиске Лида для команды Тестирования , который будет:
Нанимать, развивать и мотивировать сотрудников, быть для них лидером и наставником (1:1, ИПР, Performance Review);
Отвечать за выполнение краткосрочных целей группы тестирования;
Собирать фидбек о своей группе тестирования, а также предоставлять регулярную обратную связь членам группы тестирования;
Контролировать работы по написанию и поддержке в актуальном состоянии тестовой документации;
Заниматься автоматизацией тестирования силами своей команды тестирования;
Выстраивать единообразные процессы тестирования внутри команд;
Помогать с внедрением новых практик в продуктовые команды;
Сокращать технический долг в рамках ответственности группы тестирования;
Определять стратегию регрессионного тестирования с контролем сроков и итоговой отчетностью.
Чего мы хотим:
От 2х лет опыта управления командой от 3 человек;
Знание теории и методологий тестирования, владение навыками тест-дизайна и проектирования тестов;
Чёткое понимание процесса тестирования, его целей, задач и места в цикле разработки;
Знание специфики тестирования: веб приложений / бекенда;
Знание протоколов HTTP/HTTPS, опыт тестирования REST API;
Работа со средствами автоматического тестирования;
Владение синтаксисом построения SQL-запросов;
Знание PHP или любой другой язык программирования;
Навыки работы с инструментами Postman/ SoapUI;
Навыки работы со снифферами (Charles/ProxyMan/Fiddler).
Что мы предлагаем:
Полностью удалённая работа;
График 5/2, с 9:00 до 18:00 (но можем подойти гибко к твоим пожеланиям);
Высоконагруженные и востребованные продукты на современных технологиях;
Команда сильных специалистов;
Минимум бюрократии;
Компенсация обучения, спорта, медицинских услуг.