Java developer (fullstack) (удаленная работа)

Вакансия: Java developer (fullstack)

Описание вакансии

Приглашаем присоединиться к нашей команде Fullstack Java разработчика

Тебе предстоит работать в дружной и веселой команде, которая развивает крутой проект по текстовому и голосовому боту для своих любимых клиентов. Скучно не будет!

Мы работаем над амбициозными идеями, проверяем самые сумасшедшие гипотезы, решаем интересные и сложные задачи, и наша цель обеспечить эффективную работоспособность нашего супер-Бота 24 7 для каждого клиента.

Передовые Платежные Решения (ППР) крупнейший финтех-оператор сервисов для бизнеса в России и СНГ. Более 20 лет на рынке, более 65 тысяч клиентов из разных сфер.

Мы развиваем бизнес сразу по нескольким на прав лениям:

• Авто парк экосистема сервисов для оптимизации работы авто парков
• Командировки организация деловых поездок от онлайн-планирования до контроля расходов
• Логистические сервисы организация эффективной работы с грузами.

Обязанности:

• Разработка сервисов голосового и текстовых ботов;
• Настройка интеграций с внешними и внутренними сервисами.

Требования:

• Опыт разработки на Java от 3-х лет ;

• Опыт работы с Spring Boot (Spring MVC, Spring Security, Spring Data);

• Уверенное владение SQL (PostgreSql, Oracle);

• Опыт написания юнит-тестов (JUnit, Mockito);

• Знание Java Script, опыт front-end разработки (можно некоммерческий);

• Опыт использования HTML, CSS.

  
  Будет плюсом:

• Dialogflow;

• Docker, Kubernetes;

• Redis;

• Vue.js.

Условия:

• Формат работы по выбору - офис/гибрид/полностью удалённо (без привязки к локации);
• Работа в аккредитованной IT-компании;
• Больничный лист без потери в заработной плате до 14 дней и 3 дополнительных оплачиваемых дня отгула;
• Заботимся о здоров ье сотрудников и предоставляем ДМС со стоматологией, широким набором клиник и пакет ом юридических и психологических консультаций после 3-х месяцев работы;
• Корпоративное обучение. Проводим внутренние тренинги и воркшопы, а также финансируем внешнее обучения для профессионального и личностного развития сотрудников;
• Система гибких льгот. После 3-х месяцев работы сотруднику предоставляется возможность выбора дополнительных льгот из широкого списка ( спорт , обучение, путешествия и так далее);
• Корпоративная мобильная связь. Подключаем к корпоративному оператору для того, чтобы всегда быть на связи;
• Развитая корпоративная культура. Вместе отмечаем праздники, дарим подарки на памятные даты;
• Работа в команде профессионалов и отличные возможности для карьерного роста!