Вакансия: Middle Product Manager B2B
Описание вакансии
Dreamjob.ru сервис отзывов о работодателях 1 с ежемесячной аудиторией в 2,7 млн. уникальных пользователей и 1,1 млн. отзывов более чем о 115 тыс.
В 2021 проект стал частью экосистемы HeadHunter и помогает делать рынок труда в РФ прозрачнее и честнее.
В 2023 проект подтвердил product-market fit и вышел на самоокупаемость. Впереди голубой океан и кратный рост.
В связи с масштабированием бизнеса мы ищем в команду Middle Product Manager на развитие ценности core-продукта для работодателей (B2B) (онбординг, наполнение подписок, развитие аналитики отзывов, донесение ценности продукта до работодателя и пр.)
Ключевые метрики направления:
DAU/MAU/WAU Личного кабинета, AAARR Funnel, Customer Engagement Score работодателей, CSI.
О команде:
У нас кросс функциональная full-stack команда (разработчики, дизайнер, аналитик, продакт, проджект и др.). Мы проводим регулярные командные встречи (ДСМ, валидация задач, демо, планирование).
Чем предстоит заниматься:
- Развитие действующих продуктов и внедрение нового пользовательского функционала для работодателей, включая наполнение тарифов, VAS-сервисы и пр.;
- Продуктовый девелопмент от выявления потребности до анализа полученных результатов;
- Формирование и реализация стратегии развития направления, управление бэклогом и планирование roadmap;
- Развитие функционала личного кабинета и аналитики отзывов;
- Проверка и валидация продуктовых гипотез, проведение интервью с пользователями, пилотов и А/Б тестов для оптимизации продуктов на основе обратной связи;
- Постановка задач на разработку, измерение результатов запусков, анализ продуктовых метрик и работа с excel для выстраивания метрик;
- Организация работы продуктового направления и управление командой продуктовой разработки, включая тесное взаимодействие, командами продаж, маркетинга, монетизации и партнером (hh.ru) для выстраивания эффективных коммуникаций и процессов;
- Выставление требований к дизайну продукта и его приемка;
- Исследование рынка, конкурентов и продуктовых решений зарубежных проектов;
Наши пожелания к кандидатам:
- Имеет актуальный опыт в роли продуктового менеджера в IT компании от 2х лет (приветствуется бэкграунд продуктового аналитика, UX-исследователя);
- Большой плюс - профильные курсы по теме продукта, процессов, аналитики;
- Знает основы гибких методологий в разработке, методологии проведения пользовательских интервью, концепции lean startup и customer development;
- Знает модели и способы приоритизации продуктового бэклога, метрик продукта и их значение;
- Имеет опыт разработки продуктов на основе данных, качественных и количественных способов тестирования гипотез, выявления потребностей пользователей, анализа данных, конкурентов и рынка в принятии решений, анализа эффективности изменений и оценки их влияния на бизнес;
- Умеет организовать процесс продуктовой разработки от выявления потребности до постаналитики запусков;
Наши условия:
- Свобода принятия решений и гибкий график; удаленная работа;
- Позиция в быстрорастущей компании, недавно нашедшей product market fit и находящейся в стадии масштабирования с возможностью личного роста;
- Белая зарплата, оформление в штат с 1го дня работы;
- интересные и амбициозные задачи, большая часть которых предполагает интеграцию сервиса с лидером HR-рынка - сервисом HeadHunter;
- Ресурсы для развития и обучения;
- Конкурентный оклад + годовые премии;
План найма:
- Знакомство и первичное собеседование;
- Тестовое задание (Обязательный пункт для всех кандидатов);
- Финальное собеседование;
- Получение оффера.
