Младший менеджер по персоналу (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Младший менеджер по персоналу

Описание вакансии

Мы Группа Компаний QTECH , разработчик и производитель телекоммуникационного и IT-оборудования, сегодня наш каталог включает более 2000 единиц IT-оборудования.

Для нас важно постоянно генерировать новые идеи, создавать абсолютно уникальные продукты и мы можем поделиться опытом успешных кейсов по ведению проектов с нуля.

ГК QTECH - это 8 филиалов по России, 3 R&D центра, свои складские и производственные мощности, центр технической поддержки и команда экспертов более чем из 350 человек.

Мы гордимся и развиваем наших сотрудников, даём возможность реализации своего потенциала, присоединяйся к нам!

ПРИМЕРЫ БУДУЩИХ ЗАДАЧ:

• Осуществлять поиск по вакансиям бэк-офис, IT, управленческие позиции;

• Работать в паре с двумя опытными рекрутерами;

• Работать с такими каналами поиска как Хабр карьера, Linkedin, подбор.io, hh.ru;

• Проводить первичные телефонные интервью;

• Участвовать в проведении собеседований;

• Участвовать в проведении брифов заказчиков;

• Участвовать в проектах HR-департамента, например, в проектах по адаптации персонала, трансформации блока рекрутмента и других.

МЫ ОЖИДАЕМ, ЧТО ВЫ :

• Имеете высшее образование или являетесь студентом последних курсов университета;

• Имеете опыт работы в рекрутменте от 6 месяцев;

• Являетесь открытым, проактивным и коммуникабельным человеком;

• Хотите и готовы учиться и становиться рекрутером.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Перспективу роста до позиции рекрутера в обозримые сроки;

• Расширенный пакет ДМС со стоматологией, либо абонемент в фитнес-клуб "World Class";

• Обучение английскому языку;

• Корпоративное обучение и мероприятия;

• Комфортабельный офис А-класса;

• Печеньки и кофе в офисе;

• Гибкое начало рабочего дня;

• Возможен удаленный график работы;

• Корпоративный автобус от метро Славянский бульвар;

• Дружный и энергичный коллектив;

• Активно развивающуюся корпоративную культуру.