Вакансия: Директор розничной сети
Описание вакансии
Marmalato федеральная розничная сеть магазинов одежды, обуви и аксессуаров.
Мы ищем Директора по продажам.
Ждем в команде вовлеченного лидера, который любит людей, любит продажи, готов подхватить действующий бизнес, сохранив лучшие традиции и откорректировав слабые места, с уважением к нашему 18-ленему опыту.
Ключевые цели должности: - Эффективное управление розничной сетью (РС)
- Повышена клиентоориентированность персонала, качество обслуживания клиентов
- Увеличение выручки РС
- % вовлеченности персонала, снижение % текучести
Обязанности (операционные задачи): - Принимает участие в разработке стратегии направления.
- Разрабатывает стандарты сервиса и "атмосферы" в магазинах.
- Принимает участие в разработке системы управления персоналом розницы (найм, обучение, наставничество).
- Бюджетирование своего подразделения.
- Принимает участие в разработке решения в отношении стандартов концепции магазинов.
- Вырабатывает критерии, принимает решения по системе стимулирования сотрудников своего подразделения.
- Участвует в принятии решения о структуре своего подразделения.
- Разрабатывает решения о переезде/закрытии/открытии магазинов, принимает решения об изменении арендной ставки, условиях аренды
Условия для Вас: - Marmalato - это стабильная развивающаяся компания, несмотря на масштаб сети мы быстро и гибко реагируем на внешние вызовы.
- Возможность реализовать свой потенциал и навыки.
- Амбициозные задачи.
- Команда, ориентированная на результат.
- Комфортная поддерживающая среда, дружественная атмосфера, демократический стиль управления.
- Возможность влиять на свой уровень дохода.
Наши ожидания от Вас:
- Успешный опыт управления розничной сеть/регионом.
- Опыт управления командой.
- Опыт внедрения изменений.
- Опыт планирование продаж.
- Опыт управления бюджетом.
- Опыт развития сети
Личные качества:
- Лидерская позиция.
- Инициативность и самостоятельность.
- Проактивная позиция.
- Высокие коммуникативные навыки.
- Искренняя клиентоориентированность (забота о внешнем и внутреннем клиенте)
- Гибкость, адаптивность (изменения процессов, систем)
Условия оплаты обсуждаются индивидуально по итогам собеседования
Возможна удаленная работа
