HR-менеджер/Специалист по подбору персонала (удаленно)

Вакансия: HR-менеджер/Специалист по подбору персонала (удаленно)

Описание вакансии

ООО "Радиоальянс" ведущий радиохолдинг Юга России.

Европа Плюс, Новое Радио, Радио МИР, Детское Радио и другие радиостанции в Ставропольском крае - это мы!

С 2023 года наши станции вещают в Новгородской области, Донецкой и Луганской народных республиках, Херсонской и Запорожской областях, Санкт-Петербурге и Мурманске.

В связи с расширением компании мы ищем опытного HR-менеджера, который способен быстро закрывать вакансии с помощью активного поиска.
Предстоит за короткий срок нанять продуктивных сотрудников в коммерческий, программный и технический отделы.

Обязанности:

• Размещение вакансий на рекрутинговых платформах и обработка откликов.
• Ежедневный активный поиск, в том числе холодный поиск кандидатов.
• Отбор и оценка кандидатов.
• Проведение собеседований по телефону и видеосвязи.
• Предоставление результатов руководителям подразделений.
• Приглашение на собеседование к руководителям подразделений потенциальных кандидатов.
• Закрытие вакансий в короткий срок.

Требования:

• Опыт подбора, оценки и найма менеджеров по продажам обязателен.
• Есть опыт холодного поиска кандидатов.
• Есть опыт оценки кандидатов по телефону и видеосвязи.
• Умение формировать портрет целевого кандидата.
• Быстрота закрытия вакансий.
• Опыт проведения телефонных и видео интервью.
• Внимательность к деталям.
• Опыт подбора сотрудников СМИ будет преимуществом.
• Владение тестами и методиками оценки будет преимуществом.

Вы нам подходите, если:

• Умение "продать" вакансию кандидату.
• Настойчивость в достижении поставленных задач руководителем.
• Способность организовать свой рабочий день.
• Умение предлагать варианты решения задачи по найму.

Условия:

• Стабильная зарплата.
• Оформление по ТК РФ. Своевременные выплаты 2 раза в месяц на карту.
• Динамичная работа.
• Гибкий график
• Дружный коллектив.
• Возможности карьерного роста до HR-менеджера, который будет выстраивать корпоративную культуру, систему ввода и обучения и тд.
• Компенсация служебных расходов и оплата мобильной связи.
• Удаленный формат работы.
• График работы с 9:00 до 18:00 (время московское).

Если вы готовы присоединиться к нашей команде и внести вклад в развитие одного из крупнейших радиохолдингов России, откликайтесь.