18 сентября 2024
PARMA Technologies Group российский разработчик программного обеспечения.
Мы создаем информационные системы для цифровой трансформации государственных и коммерческих организации . Входим в ТОП-7 крупнейших поставщиков решений для анализа данных и в ТОП-50 крупнейших ИТ-разработчиков России.
Мы ищем А рхитектора на проект в рамках которого нужно сделать новую версию уже существующей системы. Старая система это крупный крупный, многолетний государственный проект, с более чем 100 000 пользователей по всей России. Новая версия должна учитывать требования ГосТеха и тенденции импортозамещения. Пользователями системы являются работники различных государственных структур и граждане страны.
Проект находится на начальном этапе, в дальнейшем планируется определить стек, сформировать архитектуру.
Чем предстоит заниматься:
Проектировать архитектуру высоконагруженной системы высокой доступности, выбирать ПО и способы его интеграции, определять требования к hardware , рассчитывать параметры предельно допустимой нагрузки.
Сопровождать архитектуру системы в процессе реализации проекта, анализировать риски, узкие места, прогнозировать состояния системы при повышении нагрузки, выносить рекомендаций, формировать концепции развития архитектуры системы.
Вести технический надзор над разработкой системы.
Обсуждать и защищать архитектурные решения у заказчика.
Требования:
Опыт разработки архитектуры систем федерального уровня для государственных заказчиков или крупных госкорпораций.
Опыт работы c технологическими платформами и инструментами, включая opensource-решения.
Опыт разработки архитектурных моделей в различных нотациях.
Знание методологии архитектурных процессов и сервис-ориентированной архитектуры.
Знание подходов и паттернов: MSA, SOA, Data Mesh, Service Mesh, CQRS, Evets sourcing.
Знание нормативно-методических рекомендации МинЦифры, ГОСТ 34, ФТЭК и ФСБ.
Понимание стека Гостех, СМЭВ, НСУД, ПГС.
Условия :
Возможность участвовать в реализации проектов, которые приносят пользу не только клиентам, но и гражданам нашей страны.
Наши коллеги говорят, что самое ценное в нашей компании это люди, мы поддерживаем друг друга и помогаем в любой ситуации, и у нас лояльные руководители.
Комфортная адаптация ведём план на испытательном сроке и выделяем наставника.
Выстроенные процессы: использование своей проектной методологии, описаны процессы работы, сформированные планы адаптации, регламенты, менторство, формирование индивидуальных планов развития.
Гибкий график с возможностью работать полностью удаленно или из офиса. В офисе предусмотрены зоны для работы и отдыха, есть кухонное пространство с чаем, кофе, сладостями и свежими фруктами.
Официальное трудоустройство в аккредитованную компанию.
Белая зарплата и ДМС со стоматологией.