Удаленный формат работы
Обязанности:
Предоставление линейного персонала по критериям заявленным заказчиком
Проведение сверок по предоставленным кандидатам (еженедельно)
Требования:
Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года
Опыт работы с подбором вахтового персонала будет Вашим преимуществом
Активность
Нацеленность на результат
Высокий уровень самоорганизации и ответственности
Условия:
Прозрачная система мотивации ( от 8000 т.р за подобранного кандидата)
Возможность высокого заработка (без потолка)
Перспективы финансового роста за эффективность и кол-во подобранных сотрудников
Стабильные выплаты заработной платы (строго без задержек)
Перспективы карьерного роста до руководителя отдела