Требуется HR менеджер удаленно. Специалист по подбору персонала. Рекрутер.

Вакансия: Требуется HR менеджер удаленно. Специалист по подбору персонала. Рекрутер.

Описание вакансии

Руководителю трех бизнес направлений требуется HR-менеджер. (Рассматриваем кандидатов и без опыта / удаленно). Подходят кандидаты из регионов.

Руководитель занимается следующими направлениями:

1 Digital агентством (существует 5 лет)

2 Акселератором онлайн-школ (существует три года)

3 Агентством продажи рекламы у блогеров (существует 5 месяцев)

Активно инвестирует в стриминг и создает управляющую компанию для управления тремя своими бизнесами, общий оборот порядка 20 000 000 рублей в год. Уже сейчас компания готовится выйти к 100 000 000 в 2024 году.

В связи с этим требуется hr менеджер для увеличения штата сотрудников в данных бизнес-направлениях. Каждый месяц нужно будет закрывать порядка 5 базовых вакансий (менеджеры по продажам, управляющие и т.д) + 5 вакансий с по проектной оплатой (веб-дизайнеры, программисты и т.д).

Обязанности:

Размещение вакансий на площадках и разбор откликов.

Проведение собеседований (по телефону, видео-звонку).

Составление и размещение вакансий на поисковых сайтах.

Постоянный поиск новых источников и способов привлечения профессионально подготовленных сотрудников.

Контроль адаптации и прохождения испытательного срока вновь принятых сотрудников, реализация мероприятий по снижению коэффициента текучести персонала

Определение потребности в сотрудниках и их квалификационных требованиях.

Разработка тестовых заданий для кандидатов.

Составление кадровой документации (договор ГПХ).

Условия:

Полная занятость (Удаленная работа) с 10:00 до 19:00 с Пн по Пт. Обеденный перерыв с 14:00 до 15:00. Суб-Воскр выходные.