Junior Python аналитик (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Junior Python аналитик

Описание вакансии

Компания Директ Кредит передовой лидер в области комплексного POS- кредитования от интеграции готового продукта до разработки и внедрения кастомизированных процессов и IT решений по кредитованию.

Наша цель - сделать процесс POS-кредитования быстрым удобным и понятным для клиента в

любом канале продаж оффлайн рознице, онлайн - на сайте магазина или на мобильном устройстве, одновременно давая возможность ритейлеру управлять эффективностью процесса продаж.

Наши партнеры - крупнейшие банки в сфере потребительского кредитования.

С 2011 года мы совершенствуемся, ставя перед собой амбициозные планы и задачи. Вместе м сможем выстроить эффективную команду, в которой каждый сможет проявить себя.

Должностные обязанности:

1) Поддержания работоспособности автоматизированных скриптов Python

2) Написание скриптов для парсинга данных из почты или excel файлов

3) Написание скриптов для переливания данных из таблиц dwh в витрины

4) Описание решений в базе знаний Confluence

Требования:

-Знание SQL (на уровне оконных функций)

-Знание Python (на уровне парсинга данных и обращения к бд)
-Опыт написания телеграмм ботов будет плюсом

-Опыт работы с СУБД PostgreSQL, MS SQL;

Условия:

• Оформление в аккредитованную ит-компанию (льготная ипотека);
• Оформление по ТК РФ;
• Заработная плата складывается из окладной части + квартальный бонус;
• Индексация заработной платы раз в год;
• Возможность карьерного роста;
• График работы 5/2;
• Удаленный формат работы;
• Оплачиваемые командировки в центральный офис в Москве (по желанию сотрудника);
• Обеспечение необходимым оборудованием (как в офисе, так и удаленно);
• Корпоративные подарки сотрудникам и детям на праздники и дни рождения;
• Корпоративная программа скидок у партнёров по системе BestBenefits;
• Молодой и дружный коллектив;
• Возможность получить бесценный опыт, работая с различными командами и проектами;
• Работа в команде профессионалов, регулярный обмен опытом, поддержка коллег;
• Повышение квалификации за счёт компании;
• Непрерывная поддержка со стороны HR блока;
• ДМС со стоматологией.