Рекрутер / CG Recruiter (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Рекрутер / CG Recruiter

Описание вакансии

dobro (dobrocreative.com) студия визуальных эффектов, занимаемся разными интересными проектами делаем титры для топовых российских фильмов и сложные рекламные ролики из 3D графики. Например, одни из наших проектов титры для фильма Майор Гром, Притяжение, Сто лет тому вперед.

Наша команда - творческие и креативные ребята, дружелюбные и с чувством юмора! Мы все находимся на удаленке, поэтому нам важно налаживать коммуникацию и поддерживать дружественную рабочую атмосферу на расстоянии.

Мы ищем в команду крутого рекрутера, в задачи которого будет входить поиск новых сотрудников в команду и на проекты

Что мы предлагаем:

• Полностью удаленный формат работы (география наших ребят от Эквадора до Тайланда);

• Рабочий день с 11:00 до 20:00 по мск (5/2 с выходными и праздничными по РФ);

• Большую свободу действий в реализации своих решений и идей;

• Профессиональный рост (профильные курсы и обучение за счет компании);

• Оформление по ИП;

• Заработная плата:

- на испытательном сроке в течение трех месяцев - фикс 60 тыс.руб. +5 тыс. руб за кандидата, прошедшего испытательный срок. Совокупный доход от 70 тыс.руб

- после испытательного срока - фикс 80 тыс.руб. +10 тыс. руб за кандидата, прошедшего испытательный срок. Совокупный доход от 90 тыс.руб

Что мы ждем:

• Опыт работы рекрутером от 2 лет;

• Опыт работы в CG/GameDev или креативной индустрии будет преимуществом;

• Отличные коммуникативные навыки и умение строить долгосрочные отношения с коллегами и кандидатами;

• Умение самостоятельно организовывать свою работу и иметь высокую степень ответственности;

• Навыки работы с различными каналами поиска кандидатов;

• Креативность в подходах к поиску и оценке кандидатов;

Чем предстоит заниматься:

• Поиск людей в команду и на проектные задачи. Каждый поиск сопровождается совместным отсмотром портфолио с Тимлидом команды;

• Проведение собеседований и оценка кандидатов;

• Пополнение фриланс-базы крутыми специалистами из индустрии;

• Ведение базы кандидатов в Huntflow.

А также есть некоторые задачи, связанные с работой внутри команды:

• Оформление сотрудников (в основном это сбор документов и проверка на их актуальность);

• Контроль отпусков, отгулов, учет времени (есть настроенная автоматизированная система, нужно просто за ней приглядывать);

• Помощь HR в организации праздников и активностей в команде.