Главный контент-менеджер (руководитель отдела контента) (удаленная работа)

Вакансия: Главный контент-менеджер (руководитель отдела контента)

Описание вакансии

Школа "Умный дизайн" Полины Афонской приветствует тебя!
Мы сильнейшая школа по профессиональному обучению дизайнеров интерьера с государственной аккредитацией.
Наша миссия создание профессиональной среды для развития сферы дизайна интерьера.
Мы новаторы в обучении дизайнеров - уникальная система и методология обучения "без воды" только практикой "с нуля" до создания собственной студии.
Мы не просто обучаем мы вдохновляем на успех в профессии!
Наши достижения:
1. Обучили более 20 000 дизайнеров
2. 70% после прохождения обучения на одном курсе приходят на следующий
3. Широкая профессиональная линейка более 30 программ обучения.

Мы расширяем команду и ищем главного специалиста по контенту (руководителя отдела контента) - лидера, который умеет работать и с командой, и с каждой единицей контента!

Твоя задача - создавать и управлять качественным контентом с ценностями Школы и профессии, привлекать новую аудиторию на новые программы Школы.

Что мы можем тебе предложить?
1/ Команду, которая горит своим делом
Вместе мы работаем каждый важная часть общего дела.
Вместе мы растем - создаем и реализуем новые актуальные программы для дизайнеров интерьера.
Вместе за результат быть топ-школой дизайнеров интерьера.
2/ Профессиональный рост в продвижении качественного продукта, которым мы гордимся.
3/ Карьерный рост до руководителя отдела контента!
4/ Справедливую оплату труда
Ты сам влияешь на свой доход без ограничения фикс. Участвуй в жизни отдела и школы и получай больше, инициатива - оплачиваема.
5/ Адекватное отношение
Есть идеи или проблемы? Руководитель рядом для поддержки и обмена опытом. Ты всегда будешь услышан!

Что нужно делать?
1/ Разрабатывать контент-стратегию и контент-план продвижения вместе с проджектом.
2/ Управлять процессом производства контента: генерировать идеи, писать тексты, готовить ТЗ для исполнителей, контролировать сроки и качество выполнения поставленных задач.
3/ Руководить записью видео-контента и обязательно присутствовать на мероприятиях.
4/ Руководить командой контента (СММ, графический дизайнер, рилсмейкер)
5/ Привлекать к работе внешних исполнителей: ставить задачи, контролировать сроки и качество исполнения.
6/ Вести статистику и отчетность отдела контента и для руководителя школы.

Кто нам нужен? ! Удаленно + личное присутствие на записи видео-контента! Можешь удаленно контролировать создание видео-контента? Расскажи. 1/ Ты знаешь каждую единицу контента, ее значение в продвижении продукта
2/ У тебя в резюме есть релевантный опыт с контент-маркетингом, идеально - в онлайн-школе или в сфере дизайна интерьера
3/ Ты умеешь:
- делать и развивать контент (писать тексты, нести смыслы, вести смысловые цепочки, организовать видеосъемку),
- ставить задачи и контролировать результат команды и внешних специалистов
- управлять командой из 5 чел.
4/ Наш продукт + твой контент = новые ученики Школы и твой KPI
5/ Ведение статистики и аналитики по продажам
6/ У тебя высокая грамотность и внимательность при работе с текстовой информацией

Наши условия работы:
5/2 Удаленный формат и присутствие на мероприятиях для видеозаписи
Оплатим командировочные расходы
Оплачиваемая стажировка
Оплата труда фикс + премии за выполнение показателей
Уровень дохода 100 000+ руб.
Регулярные и стабильные выплаты
Оформление по договору услуг
Карьерный рост до руководителя отдела контента!

Хочешь стать частью нашей команды?
Тогда ждем твой отклик! В ответ HR направит короткую анкету и пригласит на онлайн-собеседование.