9 сентября 2024
Меня зовут Семён Лесков, я предприниматель, основатель и лидер Клуба Предпринимателей Среда, возможно, Ваш будущий руководитель.
Проект, в который я Вас приглашаю работать - Клуб Предпринимателей Среда (business-club.co). Существует почти 8 лет , и за это время смог сделать счастливее десятки предпринимателей и нескольких членов нашей команды.
Сегодня наш проект стал развиваться так быстро, что текущие менеджеры не с прав ляются с потоком желающих, а мы с внедрением новых менеджеров и расстановкой им приоритетов. В связи с чем, ср очно ищем человека на роль старшего менеджера, возможно на частичную занятость.
Работать в нашей команде вам будет здоров о, если вы:
Верите, что наш мир двигают вп еред предприниматели с созидательными мотивами и высокими морально-этическими требованиями.
Вам важно видеть, как ваша работа делает счастливее небезразличных вам людей.
Любите решать сложные задачи, хорошо чувствуете себя даже когда у вас сходу нет решения новых задач (мы стараемся для этого создавать среду, не говоря уже про прав о на ошибки) и радуетесь расширению ваших возможностей и новому опыт у.
Вам нравится создавать новое, видеть, что место, где вы работаете и люди, которые вас окружают меняются в лучшую сторону бла года ря вам.
Цените доверие, когда ваши идеи слышат и у вас есть возможность реализовывать их и себя.
Задачи:
Начинаем работу с обучения вас работе с клиентами. В рамках которой нужно: звонить и писать по примерно 50 входящим заявкам в месяц, рассказывать о возможностях Клуба, записывать людей на интервью, помогать выбрать интересные мероприятия и пр. (предоставляем IP-телефонию, подключаемую к Вашему мобильному).
Так же передадим вам поддержание отношений с частью действующей базы - нужно будет прозванивать или списываться раз в месяц с примерно 200 людьми: опрашивать по актуальным темам, приглашать на мероприятия, рассказывать о новых возможностях, которые могут быть полезны людям.
Главная у прав ленческая задача - помощь менеджерам в планировании, расстановке приоритетов и организации времени.
Дополнительные задачи - поиск возможностей для улучшения работы менеджеров, обучение менеджеров, поиск возможностей по улучшению работы нашей команды в целом.
Продажи у нас отличаются от традиционных, т.к. цели в работе с клиентами:
Отобрать единомышленников по нашим критериям.
Принести им пользу доступными в Клубе ресурсами.
Донести возможности, которые есть у нас для развития предпринимателей и возможную пользу.
Как это делать, мы вас научим. Если вам нравится общаться с людьми и у вас есть опыт работы, связанный с общением с клиентами или подбором персонала, у вас т очно получится.
График и условия работы:
Загрузка на 12-15 рабочих дней в месяц по 4-5 часов в рабочий день.
График гибкий, но планируем на месяц вп еред, рабочие часы в течение дня - гибкие.
Вознаграждение: обсуждаем индивидуально, оцениваем исходя из средних по рынку (80 000 руб.в месяц + бонусы) и пересчитываем на ваши рабочие часы, если вы выходите к нам на частичную занятость
Формат Home-Office (если ваш функционал расширится, будем готовы помимо увеличения вознаграждения аренд овать для вас понравившийся вам коворкинг/антикафе)
Взаимодействие: ежедневные созвоны для улучшения настроения и приоритетов, встречи 2 раза в неделю в зуме для расстановки приоритетов и обучения; общение с коллегами и Участниками через общие чаты, IP-телефонию и CRM
Преимущества вакансии:
Работа с очень полезным для предпринимателей продуктом (читайте отзывы на сайте)
Возможность адаптировать работу под себя (делать в работе больше того, что нравится и меньше того, что не нравится) с нашей помощью
Общение с очень интересными представителями бизнес-среды
Много возможностей для развития как в продажах, так и в других на прав лениях
Много очень качественного обучения и команда небезразличных людей
Наставническая поддержка руководителя и помощь в определении вашей зоны гениальности
Возможность развивать свои навыки как в коммуникации, так и в задачах, не связанных с этим.
Ожидания от Вас:
Опыт в работе с клиентами по телефону или подборе персонала от 6 месяцев и желание дальнейшего развития в теме.
Опыт работы с ответственностью за других людей
Высокая мотивация на профессиональное развитие, готовность к регулярному самоанализу своей деятельности и своей удов лет воренности ей, системному повышению эффективности в течение первого года работы.
Жажда общения с людьми и готовность непрерывно улучшать свои навыки деловой коммуникации (отказываться от манипуляций в коммуникациях, учиться по-настоящему понимать, вдохновлять и поддерживать людей).
Высокие навыки личной эффективности и самодисциплины, которые позволят вам работать без внешнего давления (хотя и с нашей поддержкой)
Дополнительным преимуществом будет ваше желание стать старшим менеджером.
Мои личные требования к себе и Вам:
Высокие морально-этические требования.
Высокие требования к осознанности и прозрачности осуществляемой деятельности.
Высокие требования к обязательности и ответственности.
Высокие требования к качеству отношений с людьми.
Если Вас заинтересовала вакансия, то оставьте отклик на вакансию и мы свяжемся с вами.
Чудесного вечера!