Ведущий менеджер по персоналу (удаленная работа)

9 сентября 2024

Уровень зарплаты:
от 150 000 до 150 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Ведущий менеджер по персоналу

Описание вакансии

Наша компания занимается текстильным оформлением интерьера.
Мы владеем магией создания штор от и до.

  • 11 лет опыта реализации проектов любой сложности.
  • Собственное производство и гарантия качества.
  • Сеть шоурумов: филиалы в Москве, Липецке, Воронеже и Тамбове.


Работая у нас, вы найдете благодатное поле для профессиональной реализации:

  • Открытую коммуникацию с руководством: мы приветствуем креативный подход и инициативы.
  • Дружный коллектив: коллеги всегда на связи и готовы помочь.
  • Развитие: обучение и посещение профильных мероприятий за счет компании.

В связи с расширением и ростом приглашаем присоединиться к команде Менеджера по персоналу (HR-Generalist), который возьмет под контроль и усилит все HR-процессы компании.

Чем предстоит заниматься:

  • Оперативно и качественно закрывать вакансии (от линейных до топовых).
  • Проводить анализ HR-процессов и повышать их эффективность.
  • Оптимизировать существующую систему адаптации и реализовывать новые модели адаптации.
  • Организовывать обучение и стимулировать развитие персонала.
  • Разрабатывать и реализовывать системы нематериальной мотивации.
  • Формировать и поддерживать корпоративную культуру.
  • Систематизировать коммуникации между подразделениями компании.
  • Решать конфликтные ситуации и создавать благоприятную атмосферу в команде.

Что для нас важно:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы на позиции HR-Generalist (подбор, адаптация, мотивация, обучение, оценка) от 1 года.
  • Опыт закрытия сложных вакансий.
  • Наличие успешных кейсов в разработке и внедрении систем адаптации, мотивации, обучения и оценки персонала.
  • Умение анализировать и эффективно выстраивать коммуникации между подразделениями.
  • Развитые навыки командообразования.
  • Умение создавать корпоративную культуру, отвечающую ценностям компании.
  • Способность найти подход к каждому сотруднику: от руководителя высшего звена до простого исполнителя.
  • Умение решать конфликтные ситуации быстро, эффективно и безболезненно.

Работая с нами, Вы получите:

  • Конкурентоспособную заработную плату (оклад + KPI).
  • Команду, с которой хочется достигать высот.
  • Перспективу карьерного роста до Директора по персоналу.

С нетерпением ждем Ваши резюме!

В сопроводительном письме опишите, пожалуйста, самое яркое Ваше достижение за последний год.