Руководитель отдела продаж (РОП) на маркетплейсы (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель отдела продаж (РОП) на маркетплейсы

Описание вакансии

Эта вакансия для тех, кто хочет Реализовать свой опыт и амбиции в сильнейшей командой на рынке e-commerce. Входим в ТОП-3 в своей нише.

Если Вы открыты для нового опыта, энергичны, хотите влиять на свой доход, быть в команде новаторов, и Вы готовы развиваться, то это вакансия для ВАС!

Задачи, функции:

• Управление командой: Формирование, развитие и эффективное руководство командой специалистов по продажам на маркетплейсах;
• Разработка и внедрение стратегии для оптимизации экономики на различных маркетплейсах;
• Мониторинг и анализ показателей прибыли, маржинальности и эффективности;
• Ранжирования на маркетплейсах для быстрого вывода товаров на первые страницы, увеличения видимости и поддержания товаров в ТОП;
• Продвижение товаров и вывод в ТОР за счет , SEO-оптимизации, разработки контента, повышения эффективности рекламы;
• Разработка и реализация стратегии;
• Обеспечение создания качественного контента для маркетплейсов (карточки товаров, rich-контент, обзоры, инфографика, продающее описание);
• Мониторинг конкурентов: Постоянное отслеживание активности конкурентов на маркетплейсах, анализ и разработка стратегий конкурентной борьбы;
• Регулярное составление аналитических отчетов по ключевым метрикам и показателям эффективности работы отдела продаж на маркетплейсах, предоставление рекомендаций по улучшению результатов;
• Отслеживание новостей об изменениях на маркетплейсе.

Мы ищем руководителя:

• С опытом реализации успешных кейсов;
• Успешным опытом работы руководителем отдела продаж (РОП) с оборотом от 50 миллионов в месяц и выше;
• С сильными аналитическими навыками и опытом работы с сервисами аналитики;
• Навыками управлениями по показателям;
• С опытом выстраивания бизнес-процессов и участия в формировании долгосрочного развитие бренда.

Условия:

• Работа с качественным брендом в надежной российской компании.
• График работы 5/2, с 8.00-17.00 (время московское)- удаленно .
• Конкурентная заработная плата, выплаты дважды в месяц.
• Дружный коллектив, четкие задачи, возможность для самореализации.
• Карьерный рост. Более 40% руководителей начинали свой путь с должности линейного специалиста и выросли в компании.
• Оставляйте свое резюме, либо пишите в мессенджеры Telegram, WhatsApp.