HR-менеджер (удаленно)

Вакансия: HR-менеджер (удаленно)

Описание вакансии

В компанию ООО "Берг" требуется HR-менеджер с опытом работы.

Задачи:
- Ежедневный рекрутинг сотрудников;
- 1 качественное собеседование в зуме с соискателем, конспект;
- Оценка и мотивация сотрудников компании;
- Создание кадрового резерва из сотрудников и подрядчиков, ресечинг и рекрутинг;
- Составление плана развития сотрудников в компании, проведение performance review;
- Онбординг кандидатов, интеграция и адаптация в компании;
- Ведение анкеты сотрудников через проведение ежемесячных zoom-встреч;
- Анализ результатов работы сотрудников и отделов, предложения по увеличению эффективности.

Требования:
- Опыт работы в HR / рекрутинге от 3 лет;
- Умение работать с психологическими и профессиональными тестами;
- Коммуникабельность, умение выстраивать доверительные отношения с сотрудниками;
- Понимание типов личности;
- Внимание к деталям и аналитические способности;
- Доступ к HR-комьюнити, пройденные обучения в нише - как преимущество;
- Кейсы в точечном подборе, увеличившие прибыль компании - как преимущество.

Условия:
- Полностью удаленная занятость с очень редкими задачами в Санкт-Петербурге;
- График работы 5/2 full time с 10:00 до 19:00.