Менеджер по подбору персонала (точечный подбор) (удаленная работа)

7 сентября 2024

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер по подбору персонала (точечный подбор)

Описание вакансии

Сегодня билайн компания изменений, чутко реагирующая на потребности рынка и людей. А ещё билайн это команда, объединённая общими ценностями и общей целью быть лидером телеком и digital рынков, предоставляя нашим клиентам новейшие продукты и услуги, а также сервис самого высокого уровня.

Сейчас у вас есть возможность присоединиться к лучшей команде в качестве Менеджера по подбору персонала!

Итак, тебе предстоит:

  • Вести подбор на экспертные позиции для ключевого направления - Розничный бизнес и для поддерживающих функций (направление финансовой отчетности, юридические функции, делопроизводство и документооборот, другие административные позиции)
  • Полный цикл подбора: от формирования профиля кандидатов, определения стратегии привлечения, каналов и методов поиска персонала, до выхода кандидата (включая сбор рекомендаций, составление job offer и т.д.)
  • Выстраивать эффективную коммуникацию с заказчиком
  • Привлекать кандидатов через разные каналы поиска (теплый и холодный поиск)
  • Проводить оценку кандидатов (интервью по компетенциям)
  • Работа в рекрутинговой системе Potok (все этапы максимально автоматизированы)

Мы будем рады рассмотреть твою кандидатуру, если у тебя есть:

  • Высшее образование
  • Опыт работы от 2-х лет в качестве рекрутера/менеджера по подбору персонала
  • Опыт успешного точечного подбора, как на линейные, так и руководящие позиции
  • Развитые коммуникативные навыки, способность выстраивать продуктивную коммуникацию, способность слушать и задавать вопросы
  • Проактивная позиция в работе

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство (декретная ставка)
  • Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
  • Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.
  • Конструктивную и открытую рабочую атмосферу
  • Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках
  • Корпоративные скидки на фитнес, обучение, путешествия и т.п.
  • Служебную сотовую связь
  • График работы 5/2 с 9 до 18
  • Полностью удаленный формат работы

Указывайте, пожалуйста, в сопроводительном письме Ваши ожидания по уровню дохода.