Менеджер по массовому подбору персонала (Удаленно)

Вакансия: Менеджер по массовому подбору персонала (Удаленно)

Описание вакансии

В крупную Московскую компанию Мимино , в связи с расширением штата сотрудников и увеличения объёма работ требуется менеджер по подбору персонала

Мы - стабильная крупная компания, работаем более 15 лет на рынке аутсорсинга, аутстаффинга и миграционного учета. Ищем в свою команду активного менеджера, готового работать и зарабатывать

В твои ежедневные задачи будет входить:

Размещение вакансий в интернет-ресурсах;
Поиск и подбор персонала на массовые позиции рабочих специальностей в различных регионах России;
Проведение первичного интервью и оценки кандидатов по телефону;
Сопровождение и забота о кандидатах на всех этапах подбора;
Ведение аналитики и отчетности о проделанной работе в Хантфлоу;

Что мы хотим в тебе видеть:

Желание расти и развиваться в массовом подборе персонала;
Нацеленность на результат, открытость, ты умеешь быстро осваивать большой объем информации и применять ее в работе!
У тебя есть опыт от 1 года в подборе персонала/ аутсорсинге или же ты отличный продажник, который хочет сменить сферу;

Что мы предлагаем:

Удаленную работу по графику 5/2 с 10-00 до 19-00
Заработная плата от 60 тыс. рублей (Оклад+KPI)
Предоставляем корпоративную связь
Бесплатное обучение от компании;
Оформление по СЗ, по договору оказания услуг в первые 3 месяца работы, в дальнейшем готовы трудоустроить по ТК;
У нас всегда есть актуальные заявки на ТОПовые объекты с высокими конкурентными ставками для исполнителей!
Минимум отчетности! Твоя основная задача искать исполнителей, всю отчетность берем на себя.