Руководитель отдела продаж в онлайн-школу Живописи

10 сентября 2024

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Руководитель отдела продаж в онлайн-школу Живописи

Описание вакансии

Студия живописи Ольги Базановой это активно развивающаяся онлайн платформа по живописи маслом, мы являемся одними из лидеров этого рынка и работаем больше 6 лет.

Мы ищем опытного руководителя продаж, который усилит наш отдел продаж и поднимет доход компании на новый уровень.

Для нас важен:

1. Опыт работы:

  • Минимум 3-5 лет опыта работы в продажах, предпочтительно в сфере образования или онлайн-обучения.
  • Опыт руководства командой продаж от 1-2 лет.

2. Знания и навыки:

  • Отличное знание методик и техник продаж.
  • Понимание специфики рынка онлайн-образования.
  • Навыки построения и управления процессами продаж.
  • Умение работать с CRM-системами и аналитическими инструментами.
  • Знание современных инструментов и каналов онлайн-маркетинга.
  • Умение анализировать показатели продаж и принимать решения на основе данных.
  • Отличные коммуникативные и лидерские качества.

3. Личностные качества:

  • Высокий уровень ответственности и самоорганизации.
  • Способность мотивировать и развивать команду.
  • Проактивность и нацеленность на результат.
  • Стрессоустойчивость и гибкость.

Что мы от вас ожидаем:

1. Управление командой продаж:

  • Формирование, развитие и мотивация команды менеджеров по продажам.
  • Проведение регулярных тренингов для повышения квалификации сотрудников.

2. Разработка и реализация стратегии продаж:

  • Определение целей и KPI для отдела продаж.
  • Разработка и внедрение стратегии по увеличению продаж.
  • Контроль выполнения планов продаж и корректировка стратегии при необходимости.

3. Работа с клиентами:

  • Установление и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами.
  • Решение сложных и конфликтных ситуаций.

4. Аналитика и отчетность:

  • Анализировать результаты работы отдела, готовить отчеты по продажам.
  • Мониторинг рынка и конкурентов для адаптации стратегии продаж.

5. Взаимодействие с другими отделами:

  • Координация работы отдела продаж с отделом маркетинга, поддержки клиентов и учебной частью для достижения общих целей школы.
  • Участие в разработке новых образовательных продуктов и услуг.

6. Оптимизация процессов:

  • Оптимизация и автоматизация процессов продаж.
  • Внедрение новых технологий и методик для повышения эффективности работы отдела.

Что мы предлагаем:

  • Работу в профессиональной и динамичной команде.
  • Удаленный формат работы и гибкое начало дня.
  • Заработную плату в виде оклада и % в соответствии с результатами. Вы можете влиять на размер своей ЗП.
  • Трудоустройство по договору оказания услуг.