HR - менеджер в кадровое агентство / Рекрутер (удаленная работа)

Вакансия: HR - менеджер в кадровое агентство / Рекрутер

Описание вакансии

Привет!

Меня зовут Кирилл Александров и я основатель кадрового агенства: "PROнайм" - мы занимаемся подбором персонала для компаний малого и среднего бизнеса.

Мы закрываем только точечные позиции:
- руко водит еля отдела продаж
- менеджера отдела продаж
- ссистента
- менеджера по маркетплейсам
- HR
- Руко водит еля отдела маркетинга
- директор по финансам и так далее

Немного о нас:

• 600+ нанятых сотрудников на разные позиции
• Своя внутренняя корпоративная академия по найму сотрудников
• Мы тратим очень много денег на поиск сотрудников и на оплату вакансий и баз (для того, чтобы вы закрывали любую позицию меньше чем за 1 неделю)
• Мы четко понимаем, насколько важна быстрая обратная связь от заказчика, поэтому мы предоставляем все полномочия нашим HR для общения с ними по подбору сотрудников

Наша миссия компании:
Мы создаем причины роста компаний наших клиентов с помощью найма сильной и продуктивной команды.

Наша большая цель:
Дать возможность 5000 людям реализоваться и улучшить свою жизнь за счет трудоустройства в этичную и развивающуюся компанию, а еще помочь 5000 компаниям стать сильней и с помощью продуктивных сотрудников добиться своих целей.

Почему открыта вакансия:
Сейчас мы активно растем и заказов 2 раза больше, чем можем осилить, поэтому, нам нужен HR - менеджер , который сможет усилить нашу команду.

Чем нужно заниматься:
- Описывать аватар должности
- Создавать и выставлять вакансию на различных площадках
- Отбирать отклики (входящие и поиск в холодную)
- Про водит ь телефонные интервью
- Про водит ь личн ое собеседование
- Вы водит ь кандидатов на стажировку
- Вести отчетность
- Назначать финальные собеседования с заказчиком
- Все!

НИКАКОГО МАССОВОГО ПОДБОРА и подбора разнорабочих.
Мы закрываем только точечные позиции.

Что вы получите от работы с нами:
- График работы 5/2 с 10:00 до 18:00 (Пн-пт)
- Удаленно, из дома
- Возможность работать с предпринимателями и перенимать их опыт
- Вы пройдете наше корпоративное обучение по найму сотрудников
(30 часов контента)
- Средняя ЗП от 70 000 до 85 000
- Каждый наш сотрудник постоянно развивается, читает книги, проходит курсы и мы постоянно вкладываемся в нашу команду
- Возможность вырасти до руко водит еля отдела HR за 3 месяца

Если вам понравилась вакансия и вы готовы проявиться!
Жмите откликнуться и напишите в сопро водит ельном письме: "Я готов/ва нанимать"