Менеджер по сопровождению действующих клиентов (банкротство физических лиц) (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по сопровождению действующих клиентов (банкротство физических лиц)

Описание вакансии

Федеральная юридическая компания подбирает кандидата на должность "Менеджер по работе с действующими клиентами (сопровождение) отдела банкротств физических лиц".

Работа полностью удаленная, не требующая физического присутствия в офисе, однако требующая постоянного присутствия на рабочем месте в течение всего рабочего дня (с 10-00 до 19-00, либо с 09-00 до 18-00 - на выбор).

Мы ожидаем увидеть в своей команде активного и целеустремленного сотрудника, обладающего навыками делового общения, готового работать системно и в команде, дисциплинированного и умеющего работать с большим объемом информации. Кандидаты, имеющие опыт работы в сфере Банкротства физических лиц имеют преимущество.

Мы гарантируем успешному кандидату высокий заработок со старта. Для этой цели установлен достойный фиксированный оклад и высокая премиальная часть за итоги работы.

Обязанности:

• Регулярное взаимодействие с действующими клиентами на Банкротство физических лиц, информирование их об этапах работы по договору.
• Консультирование и поддержка клиентов с момента заключения договора до завершения процедуры банкротства (ответы на запросы и вопросы клиентов, поддержание лояльности клиентов).
• Контроль оплат клиентов по договорам.
• Выполнение поручений юриста по получению необходимых документов и сведений от действующих клиентов.
• Выполнение всех поставленных задач, согласно регламенту компании.
• работать в СРМ-системе, согласно установленному регламенту.

Требования:

• Опыт работы менеджером по работе с клиентами, либо менеджером по продажам от 1 года.
• Навык ведения переговоров.
• Готовность обучаться и совершенствовать свои навыки.
• Наличие технической возможности для работы (ПК/ноут, гарнитура, стабильный интернет, тихое помещение).

Условия:

• Трудоустройство по договору с обязательным наличием регистрации в качестве самозанятого.
• Стабильная выплата достойной заработной платы (оклад + премия)