Рекрутер / Ресечер / HR менеджер (удаленная работа)

19 декабря 2024

Уровень зарплаты:
от 30 000 до 55 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Рекрутер / Ресечер / HR менеджер

Описание вакансии

Внимание! Вакансия актуальна до 28.12.2024.

Рассматриваем кандидатов +- 2 часа от часового пояса Москвы.

Привет!

Мы команда Timassi. Являемся экспертами в продажах на маркетплейсах, специализируемся на продаже аксессуаров, любим аналитику и цифры.

Почему открыта вакансия?

Наша компания активно растет, поэтому мы находимся в поиске заряженного на результат рекрутера, у которого есть опыт в закрытии вакансий маркетплейсов.

Наша большая цель войти в ТОП-3 поставщиков на Wildberries и Ozon.

---

О наших достижениях:

  • Только за последний год мы выросли в обороте в 2 раза;

  • Входим в ТОП-10 брендов в категории на WB;

  • Входим в ТОП-6 брендов в категории на Ozon.

---

Несколько фундаментов нашей компании и команды:

  • выполнять задачи добросовестно и достигать крутых результатов;

  • честность, проактивный подход и отдача делу на 100% - мы любим нашу работу, полностью выкладываемся и требуем от коллег такого же отношения;

  • желание непрерывно обучаться и развиваться.

---

Что получает наш рекрутер:

  • оклад 30.000 руб., + 5000 руб. премия за закрытие вакансии, после прохождения испытательного срока кандидатом;

  • после укомплектования штата: если вы рекрутер - на этом сотрудничество приостанавливается до появления новых вакансий, если вы имеете опыт или готовы применить полученные знания HR-менеджера (в написании должностных, регламентов, адаптации сотрудников и т.д),- продолжаем сотрудничество в штатном режиме.

  • выплаты зарплаты 2 раза в месяц;

  • график работы 5/2, от 4-х часов в день, удаленно;

  • эффективные сотрудники получают скидки и бонусы ;

  • молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 30 лет);

---

Что предстоит делать:

  • отчитываться по задачам в ЗУМ с работающей камерой и микрофоном - 2 раза в неделю в первой половине дня;
  • ежедневно вести HR-отчетность по каждой вакансии и скидывать ее руководителю;
  • составить профиля кандидата;
  • опубликовать вакансии на работных сайтах + соц сети;
  • обрабатывать отклики, поиск релевантных резюме;
  • оценить соискателей (первичный скрининг на телефонном интервью);
  • провести видео-интервью;
  • согласовать кандидатов с руководителем;
  • взаимодействовать с кандидатами до момента выхода на стажировку;

---

Тестовый период - 1 неделя. В течение которой, мы друг другу можем сказать, что мы не подходим друг другу и это нормально. Если мы договариваемся работать, стажировка оплачивается.

Если Вы прочитали до конца нашу вакансию и поняли, что эта должность создана для Вас, смело нажимайте кнопку Откликнуться и напишите в сопроводительном письме "Хочу быть рекрутером". Так мы поймем, что вы прочли вакансию внимательно и действительно заинтересованы работать с нами. После сопроводительного письма нужно сделать тестовое задание у пройти собеседование.

Успехов и до встречи на собеседовании!

---

Вакансия может подойти кандидатам: рекрутер, ресечер, HR.



Посмотрите похожие вакансии

Рекрутер / Ресечер (event)
Компания: BIG CITY PRODUCTION
Зарплата: от 40 000 до 80 000 руб.
HR-менеджер
Компания: Benchmark
Зарплата: от 80 000 до 80 000 руб.
Менеджер по подбору персонала
Компания: Хачатурян Левон Арамович
Зарплата: от 30 000 до 50 000 руб.
Начинающий HR (удаленно)
Компания: ТРЕНД НОВОСТРОЙКИ
Зарплата: от 55 000 до 55 000 руб.