19 марта 2025
Добрый день, дорогой кандидат!
Эту вакансию написал я, собственник и СЕО компании.
Я глубоко убеждён, что отношение руководителя к людям определяет рост и успех бизнеса. Именно поэтому я сам рассказываю вам о нашей вакансии.
Мы KALITA SALUTE , лидер рынка фейерверков в России. За 15 лет мы открыли 500+ магазинов по Уралу, разработали уникальные системы обучения продавцов и создали эффективную модель партнерской сети .
Сейчас мы выходим на новый уровень:
Развиваем оптовые продажи через дилеров .
Запускаем международные поставки под собственной торговой маркой.
Ставим амбициозную цель 100 млрд рублей продаж в партнёрской сети.
Для этого нам нужен сильный HR-бизнес-партнёр , который выстроит процессы подбора, адаптации и развития команды.
Что мы предлагаем?
Среднемесячный доход от 80 000 рублей , трудовой договор.
Карьерный рост перспектива стать директором по персоналу.
Командные путешествия за счёт компании при выполнении годового плана.
Современные инструменты работаем в прокаченной Битрикс24.
Бесплатная корпоративная библиотека с лучшими книгами по управлению.
Обучение возможность развивать управленческие и рекрутинговые навыки.
График работы : 5/2, с 08:00 до 17:00 по МСК.
Какие задачи ждут тебя?
Создать и развивать HR-процессы в быстрорастущем оптовом направлении.
Выстраивать систему подбора лучших специалистов.
Формировать корпоративную культуру и среду, где люди хотят работать.
Развивать HR-бренд и делать нас привлекательным работодателем.
Работать в связке с СЕО , разрабатывать стратегии управления персоналом.
Кого мы ищем?
HR-эксперта с опытом от 2 лет в подборе, адаптации и развитии персонала.
Человека, который умеет строить процессы с нуля и измерять их эффективность в цифрах.
Лидера , который понимает бизнес и способен находить подход к разным людям.
Профессионала с высокой степенью ответственности и стратегическим мышлением.
Если ты прочитал(а) вакансию до конца и понял(а), что хочешь работать у нас , откликнись и напиши:
1 . "Хочу создавать команду, развиваться и зажигать вместе с вами" .
2 . Три причины , почему именно ты должен(а) стать частью нашей команды.
Давай строить сильную команду вместе!