Добавьте страницу в закладки!
Нажмите звёздочку в адресной строке браузера, либо используйте сочетание клавиш " + D"
25 декабря 2025
О компании
Мы международный финтех-проект, работающий на быстрорастущем глобальном рынке. Создаём технологичные финансовые решения и постоянно масштабируем продукты и команды в разных странах. Нам нужны люди, которые берут ответственность, предлагают решения и хотят видеть прямой результат своей работы.
Ваши задачи:
Формирование и реализация HR-стратегии в соответствии с целями бизнеса
Построение и развитие всех HR-процессов: подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация
Управление командой HR (рекрутинг, HR-администрирование)
Развитие корпоративной культуры и вовлеченности сотрудников
HR-аналитика и отчётность для руководства
Сопровождение изменений и масштабирования бизнеса
Требования
Опыт работы на позиции HRD / HR Business Partner / Руководителя HR от 3 5 лет
Системное понимание всех HR-процессов
Опыт выстраивания HR-функции с нуля или её трансформации
Навыки управления командой
Умение работать с бизнес-метриками и аналитикой
Высокий уровень коммуникации, стратегическое мышление
Опыт работы на удаленной работе.
Будет плюсом
Опыт в быстрорастущих компаниях / IT / digital
Мы предлагаем
Уникальную роль: стать стратегическим партнёром собственника.
Влияние на стратегические решения компании
Возможность выстроить HR-систему и команду
Поддержку первого лица компании
Прозрачные цели и амбициозные задачи
Комфортные условия работы
Первые два месяца оплачиваемой стажировки
Если вам интересно не просто управлять HR-процессами, а строить HR как стратегическую функцию бизнеса , влиять на рост компании и работать напрямую с собственником это роль для вас.
Мы ищем человека, который готов брать ответственность, выстраивать систему под ключ и расти вместе с международным финтех-проектом.
Будем рады познакомиться и обсудить, как вы видите развитие HR в быстрорастущей компании.
