CRM-маркетолог (удаленная работа)

Вакансия: CRM-маркетолог

Описание вакансии

Привет! Я - Илья, руководитель отдела CRM-маркетинга. Ищу в свою команду заряженного CRM-маркетолога уровня Middle. ggsel - это маркетплейс цифровых товаров, входящий в топ-10 площадок СНГ: 7+ млн визитов в месяц, рост в 5 раз за год. Мы не стоим на месте - амбициозно меняем рынок, делая цифровую торговлю честной, удобной и международной. Компания растёт, и теперь нам нужен человек, который возьмёт на себя операционное ведение CRM-направления, чтобы я мог сосредоточиться на стратегическом развитии.

Чем предстоит заниматься:

• Создавать и управлять автоматизированными маркетинговыми сценариями в Mindbox;
• Развивать персонализированные коммуникации: email, pop-up, embedded-блоки;
• Работать с базой клиентов: сегментация, когортный анализ, анализ поведения;
• Анализировать ретеншн-бенчмарки: понимать, кого мы удерживаем, почему и за счёт каких механик;
• Тестировать и внедрять новые каналы взаимодействия с пользователями;
• Работать с сегментацией аудитории на основе данных из Mindbox;
• Взаимодействовать с командами продукта, дизайна и разработки для запуска эффективных коммуникаций и улучшения пользовательского опыта;
• Оптимизировать маркетинговые кампании с фокусом на рост конверсии и увеличение LTV;
• Обновлять и поддерживать в актуальном состоянии внутреннюю отчётность по коммуникациям и базу знаний CRM-процессов.

Ждём от тебя:

• Опыт работы в маркетинге от 2 лет, из них минимум 1 год в Mindbox;
• Понимание принципов retention-маркетинга и персонализации;
• Умение самостоятельно строить сегменты, сценарии и управлять каналами коммуникаций;
• Ответственность, инициативность и коммуникабельность;
• Интерес к digital-продуктам, особенно к игровой сфере - будет большим плюсом;
• Готовность работать удалённо в гибком графике.

Что предлагаем:

• Удалённая работа из любой точки мира;
• Гибкий график важен результат, а не количество часов у монитора (базовый график 10:00 18:00 МСК, допускается сдвиг 2 часа);
• Рыночная зарплата и ревью 2 раза в год;
• Оплата профильного обучения, курсов или конференций - вкладываемся в твоё развитие;
• Возможность влиять на развитие продукта и CRM-стратегии с первого дня;
• Профессиональный рост внутри грейда и расширение зоны ответственности;
• Команду, которая ценит инициативу, доверяет и даёт пространство для экспериментов.

Предусмотрено тестовое задание.